Mainland, Svobodnaa Zona Ili Ofsor: Cem Otlicautsa I Cto Vybrat' Pod Svou Zadacu

Свободных зон в ОАЭ больше сорока, и выбирают их по трём вещам: цена пакета, число виз в нём и разрешённые виды деятельности. Для одного учредителя-консультанта разница между зонами — это 5 750 AED в Шардже против 12 500-14 900 AED в Дубае при почти одинаковом наборе прав.

Чем свободные зоны отличаются друг от друга

• Ценой пакета — от 5 750 AED до 100 000 AED и выше в финансовых центрах.
• Специализацией: медиа, товарная торговля, логистика, здравоохранение, финансы.
• Правовым режимом: DIFC и ADGM живут по собственному праву на основе общего права, с отдельными судами; остальные зоны — по общему праву ОАЭ.
• Репутацией у банков: счёт компании из DMCC или DIFC открывают быстрее, чем компании из дешёвой зоны.
• Требованиями к присутствию: где-то хватает флекси-деска, где-то нужен физический офис.

Зона	Стартовая цена лицензии	Для чего берут
SHAMS (Шарджа)	от 5 750 AED	самый дешёвый вход, фриланс, медиа, e-commerce
Meydan (Дубай)	от 12 500 AED	консалтинг, торговля, e-commerce, дубайский адрес
IFZA (Дубай)	от 12 900 AED	много видов деятельности в пакете
Dubai South	от 12 000 AED	логистика, авиация, склады рядом с аэропортом
RAKEZ (Рас-эль-Хайма)	10 000-15 000 AED	производство, склады, недорогие офисы
DMCC (Дубай)	от 34 000 AED с офисом	товарная торговля, криптоактивы, статус у банков
JAFZA (Дубай)	высокая	порт, крупная логистика, склады
DIFC и ADGM	от 100 000 AED	финансовые услуги, фонды, управление активами

Цены — ориентир на 2026 год для базового пакета без виз или с одной визой; зоны меняют тарифы и регулярно дают сезонные скидки, поэтому итоговую сумму запрашивайте у самой зоны.

Сколько виз даёт зона на компанию

Квота зависит от пакета и помещения:

• пакет без визы — только лицензия, дешевле всего; подходит тем, у кого уже есть резидентство ОАЭ;
• флекси-деск — обычно от одной до трёх виз;
• отдельный офис — квота считается по площади, примерно одна виза на 9 кв. м;
• крупные зоны (DMCC, JAFZA, DIFC, ADGM) — базово 2-4 визы с возможностью расширения.

Каждая виза обходится в 4 000-5 000 AED сверх лицензии, плюс establishment card около 1 500 AED и медицинская страховка от 1 500 AED в год. Считайте квоту на год вперёд: увеличение квоты в середине срока стоит дороже, чем сразу взятый пакет.

Какие зоны дешевле для одного учредителя

1. SHAMS — от 5 750 AED без визы, около 11 000-12 000 AED с одной визой.
2. Meydan — от 12 500 AED, оформление за 5-7 дней, дубайский адрес.
3. IFZA — от 12 900 AED, несколько видов деятельности в одном пакете.
4. RAKEZ, Ajman, UAQ — дешёвые пакеты вне Дубая, если адрес в Дубае не принципиален.

Дешёвая зона за пределами Дубая экономит 5 000-8 000 AED в год, но добавляет поездки: медосмотр и оформление Emirates ID проходят в том эмирате, где зарегистрирована компания.

В каких зонах разрешена нужная деятельность

Перечень видов деятельности у каждой зоны свой, и он решает вопрос выбора чаще, чем цена:

• медиа, реклама, продакшн — SHAMS, Dubai Media City, twofour54 в Абу-Даби;
• IT и консалтинг — почти любая зона, включая дешёвые;
• товарная торговля, золото, металлы — DMCC;
• здравоохранение и клиники — Dubai Healthcare City;
• образование — Dubai Knowledge Park;
• финансовые услуги, фонды, брокеры — DIFC и ADGM с лицензией регулятора;
• логистика, склады, производство — JAFZA, Dubai South, RAKEZ, KIZAD.

Перед оплатой попросите зону письменно подтвердить, что ваш вид деятельности входит в её перечень и не требует одобрения профильного ведомства. Устные обещания продавца пакета не помогают, когда лицензию уже оплатили.

Можно ли потом сменить зону

Перенести лицензию из одной свободной зоны в другую нельзя. На практике поступают так:

1. Регистрируют новую компанию в нужной зоне и переводят на неё контракты.
2. Закрывают старую: аннулируют визы, сдают establishment card, получают справку о ликвидации. Процедура занимает от одного до трёх месяцев и стоит от 2 000 AED.
3. Переносят визы сотрудников на новую компанию — это отдельная процедура с новыми медосмотрами.

Отдельный случай — редомициляция: часть регистраторов (например, RAK ICC) принимает компании из других юрисдикций с сохранением истории. Для обычной операционной компании свободной зоны такой путь доступен редко, поэтому зону выбирают один раз и надолго.

Переход из свободной зоны на материк тоже означает новую регистрацию: лицензии выдают разные органы, и старая просто закрывается.

Фриланс-лицензия в ОАЭ — разрешение работать на себя под собственным именем, без юридического лица и без права нанимать сотрудников. Разрешение свободной зоны стоит от 5 500 до 9 000 дирхамов в год, в кластерах TECOM в Дубае — от 7 500 дирхамов; пакет вместе с резидентской визой обходится в 12 000–18 000 дирхамов. Сама лицензия визы не даёт: её оформляют отдельным шагом после получения иммиграционной карты.

Три разных документа, которые называют одинаково

Под словом «фриланс-лицензия» в ОАЭ скрываются три инструмента с разными правами:

Документ	Кто выдаёт	Что даёт	Порядок цены в год
Фриланс-разрешение свободной зоны	зона (TECOM GoFreelance, RAKEZ, SHAMS, Ajman Free Zone, twofour54)	право работать на себя, основание для резидентской визы	5 500–9 000 AED
Разрешение на самозанятость MOHRE	министерство трудовых ресурсов	право работать на себя тому, кто уже живёт в ОАЭ; основание для Green Residence	250–3 450 AED в зависимости от категории
E-Trader в Дубае	департамент экономики и туризма	онлайн-деятельность физлица без офиса, визы не даёт	1 070 AED плюс 300 AED членство в палате

Выбор зависит от того, что нужно: статус резидента даёт первый вариант, самый дешёвый вход при уже имеющейся резиденции — третий.

Кто может получить фриланс-лицензию

• физическое лицо от 18 лет с действующим загранпаспортом; гражданство значения не имеет;
• вид деятельности из перечня зоны — обычно медиа, дизайн, ИТ и разработка, образование и репетиторство, консалтинг, маркетинг, съёмка и продакшн;
• подтверждение квалификации там, где зона его требует: диплом, портфолио, резюме, иногда два рекомендательных письма от клиентов или работодателей;
• NOC от текущего работодателя, если заявитель живёт в ОАЭ по рабочей визе. Без письменного согласия работодателя вторая деятельность не оформляется;
• чистая иммиграционная история: незакрытые штрафы и просроченные визы блокируют заявку.

Подача идёт онлайн: анкета в портале зоны, сканы паспорта и фото, оплата картой. Разрешение выпускают за 3–7 рабочих дней, у части зон — за сутки.

Сколько стоит фриланс-лицензия и её продление

Статья	Сумма в год
Разрешение бюджетной зоны (RAKEZ, SHAMS, Ajman)	5 500–9 000 AED
Разрешение TECOM GoFreelance в Дубае	от 7 500 AED
Establishment card (иммиграционная карта)	1 500–2 500 AED, разово при первом оформлении и далее по сроку
Резидентская виза на 2 года с медкомиссией и Emirates ID	3 500–6 000 AED
Пакет «разрешение плюс виза»	12 000–18 000 AED

Продление стоит столько же, сколько первичное разрешение, и делается ежегодно: скидки за второй год у фриланс-разрешений обычно нет, в отличие от многолетних пакетов для компаний. Виза продлевается по своему сроку — раз в два года, вместе с медкомиссией и Emirates ID.

Чего в этих суммах нет: аренды рабочего места (фриланс-разрешение офиса не требует), медицинской страховки — она обязательна для резидента и стоит от 1 200 дирхамов в год, и банковских комиссий.

Даёт ли фриланс-лицензия резидентскую визу

Сама по себе — нет. Виза оформляется отдельно и в строгом порядке:

1. Получить фриланс-разрешение зоны.
2. Открыть иммиграционный файл и получить establishment card на своё имя.
3. Подать заявку на резидентскую визу и получить электронное разрешение на въезд, если вы за границей.
4. Пройти медкомиссию и сдать биометрию для Emirates ID — оба шага только внутри страны.
5. Получить визу сроком на 2 года со штампом в паспорт или в электронном виде.

Отдельный путь — Green Residence на 5 лет для самозанятых. Условия: разрешение на самозанятость от министерства трудовых ресурсов, диплом бакалавра или специализированный диплом и годовой доход от самозанятости не менее 360 000 дирхамов за каждый из двух предыдущих лет либо подтверждение финансовой состоятельности. Green Residence не привязана к работодателю и позволяет спонсировать семью.

С резидентской визой по фриланс-разрешению спонсировать супруга и детей тоже можно — при подтверждённом доходе и договоре аренды жилья на своё имя.

Ограничения по видам деятельности и найму

• Нанимать сотрудников нельзя. Визовых квот у фриланс-разрешения нет: под каждого работника нужна компания с иммиграционным файлом работодателя.
• Работа ведётся от своего имени, а не от имени юридического лица. Ответственность по обязательствам личная: разделения имущества, как у компании с ограниченной ответственностью, здесь нет.
• Список деятельности узкий, обычно одна-две позиции в разрешении. Торговля товарами, общепит, транспорт и склад под фриланс-разрешение не попадают.
• Регулируемые профессии требуют отдельных одобрений: медицина, юридические услуги, финансовое консультирование, услуги в сфере недвижимости.
• Контракты с государственными заказчиками на mainland часто требуют поставщика с mainland-лицензией — фриланс-разрешение свободной зоны для таких тендеров не подходит.
• Банковский счёт открывается как счёт физического лица-предпринимателя; часть традиционных банков такие заявки не берёт, и остаются цифровые банки для малого бизнеса.

Налоги при этом те же, что у всех: регистрация по НДС обязательна при облагаемом обороте от 375 000 дирхамов в год и доступна добровольно от 187 500. По корпоративному налогу у физического лица порог другой — обязанность регистрироваться возникает при обороте от 1 миллиона дирхамов в календарном году; ниже этой суммы доход от самозанятости под корпоративный налог не подпадает.

Когда выгоднее открыть компанию

Компания в свободной зоне обходится дороже — пакет с визой начинается примерно от 15 000–20 000 дирхамов в год, — но снимает ограничения, из-за которых фриланс-разрешение упирается в потолок:

Ситуация	Фриланс-разрешение	Компания
Нужен первый сотрудник	не выйдет	визовые квоты по числу рабочих мест
Клиент требует договор с юридическим лицом	договор от физлица	договор от компании
Несколько направлений или торговля товарами	одна-две позиции	несколько видов в одной лицензии
Партнёр входит в долю	доля не делится	доли, сертификаты, продажа доли
Риск претензий по обязательствам	личная ответственность	ответственность в пределах капитала
Корпоративный счёт в крупном банке	берут неохотно	стандартная процедура

Практическое правило: пока вы работаете один, на нескольких клиентов и с оборотом до миллиона дирхамов, фриланс-разрешение дешевле и быстрее. Как только появляется наёмный труд, второй партнёр или заказчик, которому нужен договор с юридическим лицом, — считайте компанию.

Переход не требует закрывать одно ради другого: фриланс-разрешение можно не продлевать после регистрации компании, а резидентскую визу — перенести на новое юридическое лицо. Порядок обратный привычному: сначала оформляется компания и её иммиграционный файл, потом аннулируется старая виза, и только затем подаётся заявка на новую.

Из-за чего отказывают

• нет NOC от работодателя у заявителя с действующей рабочей визой;
• заявленная деятельность отсутствует в перечне зоны или относится к регулируемым без нужного одобрения;
• не подтверждена квалификация там, где зона просит диплом или портфолио;
• незакрытые штрафы и просроченная виза в иммиграционной истории;
• медкомиссия выявила противопоказания, при которых резидентская виза не выдаётся;
• документы поданы без легализации и перевода на арабский, если зона их требует.

Şahıs şirketi — это работа физического лица на своё имя: без уставного капитала, с упрощённым учётом и налогом по прогрессивной шкале 15–40%. Открывается за один-три дня и стоит в разы дешевле компании. Но иностранцу эта форма доступна не сразу: чтобы работать в Турции самостоятельно, нужно независимое разрешение на работу (bağımsız çalışma izni), а его выдают тем, кто законно и непрерывно прожил в стране не менее 5 лет.

Может ли иностранец открыть şahıs şirketi

Сама регистрация в налоговой гражданства не касается — ограничение стоит на праве работать самостоятельно. Открыть şahıs şirketi вправе:

• иностранец с независимым разрешением на работу, которое выдают после 5 лет законного непрерывного проживания;
• обладатель бессрочного разрешения на работу (süresiz çalışma izni);
• обладатель долгосрочного вида на жительство (uzun dönem ikamet izni);
• владелец Бирюзовой карты (Turkuaz Kart);
• гражданин Турции, в том числе получивший гражданство недавно.

Остальным дорога другая: Limited Şirket с разрешением на работу для директора-совладельца. Это дороже, но доступно с первого дня пребывания. Поэтому у приезжающих ИП обычно становится вторым шагом, через несколько лет, а не первым.

Профессии с обязательным членством в палате — врачи, адвокаты, архитекторы, инженеры — требуют отдельного признания диплома и приёма в профильную палату, и здесь ограничения для иностранцев жёстче.

Какие документы нужны для регистрации ИП

Весь пакет подаёт бухгалтер по доверенности:

• паспорт и его нотариальный перевод;
• вид на жительство и разрешение на работу, дающее право на самостоятельную деятельность;
• налоговый номер (у владельцев ВНЖ его роль выполняет номер иностранца);
• документы на адрес — договор аренды на ваше имя или выписка о собственности;
• образец подписи (imza beyannamesi) у нотариуса;
• доверенность бухгалтеру на подачу заявления и ведение дел в налоговой;
• две фотографии для палаты.

Порядок действий:

1. Бухгалтер подаёт заявление о начале деятельности (işe başlama bildirimi) в налоговую инспекцию по адресу.
2. Налоговая присваивает статус налогоплательщика и назначает выездную проверку адреса (yoklama).
3. Вы регистрируетесь в Bağ-Kur как работающий на себя — с даты начала деятельности.
4. Оформляется членство в ремесленной или торговой палате — в зависимости от вида деятельности.
5. Открывается книга учёта в системе Defter-Beyan или подключается электронный документооборот, если он обязателен для вашего вида деятельности.

Сколько занимает и сколько стоит открытие ИП

Что	Срок	Стоимость
Заявление о начале деятельности	1 день	услуги бухгалтера
Проверка адреса налоговой	3–10 дней	бесплатно
Нотариус: подпись и доверенность	1 день	несколько тысяч лир
Регистрация в палате	1–3 дня	вступительный взнос и годовой сбор
Ежемесячное обслуживание у бухгалтера	постоянно	заметно дешевле, чем у компании

Уставного капитала нет, пошлин торгового реестра нет, публикации в вестнике нет — именно на этих статьях ИП и экономит по сравнению с Limited Şirket. Постоянные расходы всё равно остаются: взносы Bağ-Kur — минимум 10 156,73 TL в месяц при регулярной оплате в 2026 году, и они не зависят от выручки.

Как облагается доход ИП и какие есть льготы

Доход облагается подоходным налогом по прогрессивной шкале. Ставки 2026 года для дохода от предпринимательской деятельности:

Годовой доход	Ставка
до 190 000 TL	15%
до 400 000 TL	28 500 TL + 20% с превышения
до 1 000 000 TL	70 500 TL + 27% с превышения
до 5 300 000 TL	232 500 TL + 35% с превышения
свыше 5 300 000 TL	1 737 500 TL + 40% с превышения

Что ещё платит ИП:

• НДС — общая ставка 20%, пониженные 10% и 1% для отдельных товаров и услуг; декларация ежемесячная;
• авансовый налог — ежеквартально, по ставке 15% от прибыли периода, зачитывается в годовой;
• взносы Bağ-Kur — ежемесячно;
• годовая декларация — подаётся в марте за прошедший год, налог платят двумя частями, в марте и июле.

Главная льгота для начинающих — освобождение молодого предпринимателя (genç girişimci istisnası): доход до 400 000 TL в год освобождается от подоходного налога в течение трёх налоговых периодов. Условия: возраст до 29 лет, первая регистрация в качестве налогоплательщика, личное ведение дела, подача заявления в срок.

Важное изменение: господдержка, покрывавшая взносы Bağ-Kur молодого предпринимателя в течение первого года, отменена с 31 декабря 2025 года. Освобождение по подоходному налогу осталось, взносы теперь платят сами.

Когда ИП выгоднее компании, а когда нет

ИП выгоднее, если:

• вы работаете один и доход умеренный: при годовой прибыли примерно до 1 млн TL прогрессивная шкала даёт меньше, чем 25% налога на прибыль плюс 15% при выводе дивидендов;
• деньги нужны сразу: доход ИП уже обложен, и выводить его отдельно не требуется;
• вы цените простоту: меньше отчётов, дешевле бухгалтер, закрытие занимает дни, а не полгода;
• вы подходите под освобождение молодого предпринимателя.

Компания выгоднее, если:

• прибыль стабильно высокая: с ростом дохода ставка 25% становится ниже верхних ступеней шкалы, а часть прибыли можно оставлять в компании;
• есть партнёры или инвестор — доли и акции существуют только у компании;
• вы рискуете деньгами и репутацией: ИП отвечает по долгам всем личным имуществом без ограничений;
• вам нужно разрешение на работу через собственный бизнес и вы прожили в Турции меньше 5 лет;
• вы работаете с крупными заказчиками и тендерами, где форму компании требуют формально.

Частые ошибки

• Открывают ИП без права на самостоятельную работу. Регистрация в налоговой сама по себе разрешения не заменяет, а работа без него — нарушение с штрафом и риском для статуса пребывания.
• Не считают Bağ-Kur. Это фиксированный расход в любом месяце, включая те, когда дохода не было.
• Забывают про освобождение молодого предпринимателя и подают заявление после срока — тогда льготу за год теряют.
• Смешивают личные и рабочие расходы. Учёт у ИП проще, но расходы всё равно принимаются только по документам на имя предпринимателя.
• Меряют выгоду одной ставкой. Сравнивать нужно всю цепочку: налог, взносы, бухгалтерию и стоимость вывода денег.

Название компании бронируют до подачи остальных документов: в Дубае бронь стоит около 620 AED и держится 180 дней. Проверить занятость и оплатить бронь можно онлайн, а требования к самому названию жёстче, чем ожидают приезжие: запрещены религиозные слова, названия государств и ведомств, а личное имя используют только целиком.

Какие слова нельзя использовать в названии

• Религиозные слова и имена — Allah, God, названия религий и святынь.
• Названия государств, эмиратов и государственных органов — «UAE», «Dubai Government», «Municipality» и подобные без специального разрешения.
• Слова, оскорбляющие общественную мораль, а также вульгаризмы на любом языке.
• Чужие товарные знаки и известные бренды — регистратор проверяет по базе и отказывает.
• Инициалы и сокращения личного имени: «A. Ivanov Consulting» не пройдёт, «Andrey Ivanov Consulting» — пройдёт.
• Названия, не совпадающие с деятельностью: в названии торговой компании не может стоять слово «клиника».

Отдельная группа — «премиальные» слова: Emirates, Gulf, Middle East, Global, International, National. Их разрешают, но за отдельную плату, и стоимость уточняют при бронировании.

Как проверить и забронировать название

1. Проверьте занятость в реестре: на материке Дубая — через портал экономического департамента (DET) или приложение Invest in Dubai, в других эмиратах — на сайте профильного департамента, в свободной зоне — через регистратора зоны.
2. Подготовьте два-три варианта: отказ по первому — обычное дело, а повторная подача стоит времени.
3. Подайте заявку и оплатите сбор онлайн; в свободной зоне бронь чаще всего входит в стоимость пакета.
4. Получите сертификат брони — его прикладывают к заявке на первичное одобрение и к учредительным документам.

Проверка занимает от нескольких минут до одного-двух рабочих дней. Название на арабском регистратор оформляет транслитерацией — придумывать отдельный арабский вариант не нужно.

Сколько стоит и сколько действует бронь

Что	Сколько
Бронь торгового названия в Дубае	около 620 AED
Срок действия брони	180 дней
Первичное одобрение (initial approval)	около 235 AED, действует 6 месяцев
Бронь в свободной зоне	обычно входит в пакет

Если за 180 дней компанию не зарегистрировали, бронь продлевают отдельным платежом или оформляют заново. Название на этот срок закреплено за вами: другой заявитель его не получит.

Нужна ли приставка с формой компании

Да, форма компании входит в название и появляется в лицензии:

• LLC — материковая компания с ограниченной ответственностью;
• FZE — компания свободной зоны с одним учредителем;
• FZ-LLC или FZCO — компания свободной зоны с несколькими учредителями;
• Ltd — офшорная компания;
• Branch — филиал иностранной или местной компании.

Приставку добавляет регистратор, отдельно её вписывать в заявку не нужно, но помните о ней, когда проверяете, как название будет выглядеть в договорах и на счетах.

Можно ли назвать компанию своим именем

Можно, и это распространённый вариант для консалтинга. Условия два:

1. Имя используется целиком — имя и фамилия, без инициалов и сокращений.
2. Имя принадлежит учредителю компании, а не постороннему человеку.

Чужое имя, псевдоним или имя известного человека не разрешат. При регистрации попросят паспорт, чтобы сверить написание: латиница в названии должна совпадать с паспортной.

Из-за чего отказывают в бронировании

• Название уже занято или слишком похоже на существующее.
• В нём есть запрещённое слово из списка выше.
• Название не отражает деятельность или вводит в заблуждение.
• Использованы инициалы вместо полного имени.
• Заявлено премиальное слово без оплаты соответствующего сбора.

Отказ в регистрации в Таиланде почти всегда устраним: документы возвращают с замечанием, и после исправления комплект подают заново. А вот закрытие компании — процедура на много месяцев: ликвидатор, публикация объявления, финальный аудит и налоговая проверка. Приостановить деятельность «до лучших времён» без отчётности не выйдет: обязанность сдавать формы и проходить аудит остаётся, пока компания числится в реестре.

Можно ли подать заявление повторно после отказа

Да, повторная подача не ограничена. Регистратор объясняет, что именно не так, и типичные причины короткие:

• название совпадает с уже существующим или нарушает правила именования — резервируют новое, бронь названия действует ограниченный срок;
• формулировка видов деятельности не соответствует классификатору или включает то, что иностранной компании недоступно;
• документы акционеров: несоответствие подписей, отсутствие перевода, копии паспортов без заверения;
• подтверждение средств тайских акционеров — при иностранном участии регистратор вправе запросить документы об источнике их взносов;
• размер капитала не покрывает планы по разрешениям на работу для иностранцев;
• вид деятельности требует лицензии или закрыт для иностранного участия без специального разрешения.

Что делать: получить замечание в письменном виде, исправить конкретный пункт и подать заново, не меняя остального. Переписывать весь комплект под новую структуру имеет смысл только тогда, когда отказ касается сути бизнеса — например, деятельность закрыта для иностранцев и нужен другой формат работы.

Как приостановить деятельность, не закрывая компанию

Формального режима заморозки в тайском праве нет. Пока компания в реестре, она сдаёт отчётность, проходит годовой аудит и проводит собрание акционеров. Что можно сделать, чтобы расходы стали минимальными:

1. Сняться с учёта по НДС, если оборотов нет: это убирает ежемесячную декларацию по НДС. При возобновлении деятельности регистрацию оформляют заново.
2. Закрыть трудовые отношения и сняться с учёта в фонде социального обеспечения — уходят ежемесячные взносы и отчёты по зарплатам.
3. Оставить нулевое сопровождение: бухгалтер сдаёт нулевые формы и готовит нулевую отчётность, аудитор подписывает заключение. Это стоит существенно дешевле активного сопровождения, но не бесплатно.
4. Отказаться от аренды офиса, если она нужна была только для разрешений на работу, и сменить юридический адрес.

Важное следствие для владельца-иностранца: без деятельности и сотрудников разрешение на работу и виза на его основании не продлеваются. Компания в спящем виде сохраняет структуру, но не сохраняет ваш статус пребывания.

Как ликвидировать компанию по шагам

1. Решение акционеров. Общее собрание принимает решение о ликвидации и назначает ликвидатора; для такого решения нужен усиленный кворум, порядок описан в уставе.
2. Регистрация ликвидации в DBD — в короткий срок после собрания, обычно в течение двух недель.
3. Уведомление кредиторов: публикация объявления в газете и заказные письма всем известным кредиторам.
4. Отчётность на дату ликвидации: бухгалтер закрывает период, аудитор проверяет отчётность, её утверждают акционеры.
5. Налоговая часть: уведомление налогового управления, снятие с учёта по НДС, подача финальной декларации по налогу на прибыль в установленный срок после даты ликвидации.
6. Расчёты: взыскание дебиторской задолженности, погашение долгов, распределение остатка между акционерами.
7. Налоговая проверка. Самый долгий этап: инспектор поднимает документы за прошлые годы, и без его заключения дело не закрывают.
8. Финальное собрание об утверждении отчёта ликвидатора и регистрация завершения ликвидации в DBD.

Всё это время ликвидатор отчитывается о ходе процедуры, а компания продолжает существовать юридически — с обязанностями, которые лежат уже на ликвидаторе.

Сколько времени и денег занимает ликвидация

• Срок. Обычно от полугода до года, иногда дольше. Дольше всего идёт налоговая проверка, а её длительность зависит от того, насколько аккуратна была отчётность прошлых лет.
• Стоимость. Работа ликвидатора и бухгалтера, финальный аудит, публикация объявления, госпошлины, переводы — по совокупности это десятки тысяч бат, а при запущенном учёте больше.
• Долги по отчётности. Непредставленные ранее формы придётся сдать и оплатить штрафы: закрыть компанию с пропущенными годами нельзя.
• Остаток на счёте. Банковский счёт закрывают в конце процедуры; распределение остатка между акционерами оформляют документально, иначе его сочтут скрытой выплатой.

Бросить компанию без ликвидации — плохая идея: обязанности директора никуда не исчезают, штрафы копятся, а фамилия остаётся в реестре. Это всплывает при следующей регистрации, при подаче на визу и при попытке открыть счёт.

Что происходит с визой и разрешением на работу после закрытия

• Разрешение на работу прекращает действовать вместе с работой на эту компанию; его возвращают в ведомство труда, а работодатель уведомляет об окончании работы иностранца в установленный короткий срок.
• Продлённое пребывание по деловому основанию аннулируется следом. После аннулирования иммиграция даёт короткий срок на выезд, который считается днями, а не неделями.
• Варианты остаться: заранее найти нового работодателя и перенести разрешение на работу; сменить основание пребывания — учёба, брак, пенсионная категория, программа долгосрочного пребывания.
• Порядок действий: сначала оформить новое основание, потом закрывать старое. Обратная последовательность оставляет вас без статуса на границе между двумя процедурами.
• Отчётность иностранца остаётся: уведомление о месте проживания и отметки о девяностодневном пребывании продолжают действовать, пока вы в стране.

Если до закрытия компании остаётся месяц, начните с иммиграционной части: она определяет, останетесь ли вы в стране, пока ликвидатор занимается бумагами.

Иностранцу в Турции доступны три рабочие формы: Limited Şirket (Ltd. Şti., ближайший аналог ООО, минимальный капитал 50 000 TL), Anonim Şirket (A.Ş., акционерное общество, минимальный капитал 250 000 TL) и şahıs şirketi — работа физического лица на своё имя, без уставного капитала. Большинству приезжающих подходит Limited Şirket: его открывают в одиночку, деньги в капитал вносят в течение 24 месяцев после регистрации, а обслуживание дешевле, чем у Anonim Şirket. Работа на своё имя проще и дешевле всего, но иностранцу она доступна только после 5 лет непрерывного законного проживания в стране.

Чем отличаются Limited Şirket, Anonim Şirket и şahıs şirketi

Ось	Limited Şirket	Anonim Şirket	Şahıs şirketi
Минимальный капитал	50 000 TL	250 000 TL (500 000 TL в системе зарегистрированного капитала)	не требуется
Сколько владельцев	от 1 до 50	от 1, без верхней границы	только сам предприниматель
Управление	один или несколько müdür	обязателен совет директоров (yönetim kurulu)	сам владелец
Налог с прибыли	25% kurumlar vergisi	25% kurumlar vergisi	подоходный налог по шкале 15–40%
Налог при выплате прибыли себе	ещё 15% при распределении дивидендов	ещё 15% при распределении дивидендов	нет, доход уже обложен
Долги перед бюджетом	участник отвечает личным имуществом соразмерно своей доле	акционер не отвечает, отвечают члены правления	отвечает всем имуществом
Передача доли	договор у нотариуса, решение собрания, запись в торговом реестре	подпись на бланке акции, без нотариуса и без реестра	бизнес не продаётся, закрывается
Бухгалтерия	двойная запись, ежемесячные декларации	двойная запись, ежемесячные декларации, в ряде случаев независимый аудит	упрощённая книга (işletme defteri)

Главное практическое различие — не в капитале, а в двух строках: ответственность по налоговым долгам и порядок продажи доли. В Limited Şirket непогашенный налоговый долг компании взыскивают с участника лично, пропорционально его доле; в Anonim Şirket акционер этим не рискует. Зато содержать Anonim Şirket дороже: совет директоров, протоколы, иногда аудит.

Какая форма подходит фрилансеру и удалёнщику

Если вы работаете один и выставляете счета зарубежным заказчикам, выбор обычно такой:

1. Есть ВНЖ и вы прожили в Турции меньше 5 лет — только компания. Limited Şirket с одним участником: вы же и директор, вы же и единственный владелец.
2. Прожили в Турции 5 лет и больше — можно открыть şahıs şirketi. Это дешевле: нет капитала, бухгалтер берёт меньше, декларация одна в год плюс НДС ежемесячно.
3. Планируете привлекать инвестора или партнёров — Anonim Şirket. Доли в нём передаются подписью на акции, без похода к нотариусу и без записи в реестре, поэтому вход и выход инвестора не занимает недели.

Отдельная форма для тех, кто продаёт свою квалификацию, а не товар, — serbest meslek (переводчик, инженер, архитектор, консультант, врач). Это тоже работа физического лица, но с другой книгой учёта и обязательным удержанием налога у источника, когда заказчик — турецкая компания.

Может ли иностранец быть единственным учредителем и директором

Да. Ограничений по гражданству в турецком торговом праве нет: иностранец может владеть 100% долей и быть единственным директором Limited Şirket или единственным акционером и членом правления Anonim Şirket. Разрешение на въезд по конкретной визе, ВНЖ и присутствие турецкого партнёра для этого не требуются.

Что понадобится лично вам как учредителю:

• заграничный паспорт и его перевод, заверенный турецким нотариусом;
• турецкий налоговый номер (potansiyel vergi kimlik numarası) — оформляется онлайн и бесплатно;
• образец подписи, оформленный у нотариуса, либо доверенность, если вы не приедете сами.

Важная развилка: быть директором и иметь право работать — не одно и то же. Запись в реестре делает вас руководителем компании, но выполнять оплачиваемую работу в ней вы вправе только с разрешением на работу.

Какая форма даёт право на ВНЖ и разрешение на работу

Сама по себе компания вида на жительство не даёт. Дорога другая: собственник получает разрешение на работу (çalışma izni) в своей же компании, а оно заменяет вид на жительство на весь срок действия.

Условия для иностранца-совладельца, который одновременно является директором Limited Şirket или членом правления Anonim Şirket:

• оплаченный капитал компании — не менее 100 000 TL, либо валовая выручка — не менее 800 000 TL, либо экспорт за последний год — не менее 250 000 долларов США;
• в компании работают не менее 5 граждан Турции; для совладельца это требование проверяют за последние 6 месяцев годового разрешения, а не с первого дня;
• на каждого следующего иностранца в той же компании требование о 5 работниках считается заново.

Поэтому Limited Şirket с капиталом ровно 50 000 TL под разрешение на работу не проходит: капитал придётся довести хотя бы до 100 000 TL. Şahıs şirketi этот путь не закрывает совсем, но открывает его позже: независимая работа иностранца разрешена после 5 лет непрерывного законного проживания в Турции.

В каком городе выгоднее регистрировать компанию

Налоги в Турции общегосударственные: ставка налога на прибыль, НДС и подоходного налога в Стамбуле, Анталье и Мерсине одна и та же. Отличается только стоимость обслуживания:

• взнос в торговую палату — зависит от разряда компании и капитала, в крупных палатах он выше;
• бухгалтер — в Стамбуле дороже, чем в областных центрах, при том же объёме работы;
• юридический адрес — аренда офиса и рабочего места отличается в разы;
• скорость — в Стамбуле и Анталье больше нотариусов, присяжных переводчиков и банков, работающих с иностранцами.

Юридический адрес определяет и налоговую инспекцию, и торговую палату, и управление реестра. Переезд в другой город — это изменение адреса через торговый реестр с новыми пошлинами и новой регистрацией в палате, поэтому город лучше выбрать сразу тот, где вы действительно будете работать.

Отдельный случай — свободные экономические зоны (serbest bölge). Там действует особый налоговый режим для производства и экспорта, но компания обязана арендовать площадь в самой зоне и получить разрешение на деятельность, поэтому для консалтинга и удалённой работы это не подходит.

Частые ошибки при выборе формы

• Открывают Anonim Şirket без нужды. Капитал в пять раз больше и дороже обслуживание, а преимущества (свободная передача акций, защита от налоговых долгов) нужны не всем.
• Считают, что компания сама даёт ВНЖ. Даёт разрешение на работу, и только при выполнении условий по капиталу и числу работников.
• Забывают про взносы за себя. Директор-совладелец Limited Şirket обязан платить социальные взносы Bağ-Kur с момента регистрации, даже если компания ещё не заработала: это порядка 10 000 TL в месяц.
• Регистрируют компанию на виртуальный адрес. Формально такой адрес принимают, но при выездной проверке налоговой (yoklama) отсутствие реального офиса приводит к отказу в постановке на учёт.
• Выбирают форму под первый год, а не под третий. Смена формы означает ликвидацию одной структуры и открытие другой, а не переоформление.

Лицензия в ОАЭ выдаётся не «на компанию вообще», а под конкретные виды деятельности из классификатора: торговля — коммерческая лицензия, услуги и интеллектуальный труд — профессиональная, производство — промышленная. Вид деятельности выбирают до подачи документов: от него зависят и цена, и необходимость одобрения профильного ведомства.

Какие типы лицензий существуют

Тип	Для чего	Примеры
Commercial	покупка и перепродажа товаров	импорт, розница, e-commerce, general trading
Professional	услуги и интеллектуальный труд	консалтинг, IT-разработка, дизайн, маркетинг, юридические и бухгалтерские услуги
Industrial	производство и переработка	сборка, фасовка, изготовление
Tourism	туризм	турагентства, туроператоры, экскурсии
Craft	ремесленные работы	ремонт, монтаж, мастерские
Agricultural	сельское хозяйство	выращивание, рыбоводство

Отдельно стоит general trading — расширенная коммерческая лицензия, разрешающая торговать почти любыми товарами вместо ограниченного списка. Она дороже обычной коммерческой, обычно на 5 000-15 000 AED в год.

Сколько видов деятельности можно совместить в одной лицензии

• На материке в одну лицензию обычно вписывают до десяти видов деятельности, и все они должны относиться к одной группе классификатора: торговлю и профессиональные услуги в одной лицензии не смешивают.
• В свободной зоне число видов задаёт пакет: в базовом чаще всего 3-5, в расширенном — до 10 и больше. Каждый дополнительный вид сверх пакета оплачивается отдельно, обычно 500-1 500 AED в год.
• Смена или добавление вида после получения лицензии — платная поправка (amendment) плюс переоформление лицензии.

Практическое правило: выпишите всё, чем планируете заниматься в ближайшие два года, и проверьте, укладывается ли это в один пакет. Дописать вид позже дороже, чем взять его сразу.

Какие деятельности требуют дополнительного одобрения ведомств

Сфера	Кто согласует
Медицина, клиники, аптеки	MOHAP, в Дубае — DHA, в Абу-Даби — DoH
Образование и учебные центры	KHDA и профильные департаменты
Финансовые услуги, страхование	Центральный банк ОАЭ, SCA, в зонах — DFSA и FSRA
Продукты питания и общепит	муниципалитет эмирата
Реклама, СМИ, издательство	медиарегулятор
Транспорт, такси, доставка	RTA и транспортные ведомства эмиратов
Охрана и системы безопасности	SIRA в Дубае
Юридические услуги	департамент юстиции эмирата

Одобрение оформляется до выдачи лицензии и добавляет от недели до нескольких месяцев, а иногда требует местного квалифицированного специалиста в штате. Если такое одобрение нужно, узнайте о нём до оплаты пакета — деньги за лицензию не возвращают.

Чем грозит работа вне видов деятельности лицензии

• Штраф от экономического департамента или администрации зоны; типичные суммы начинаются от 5 000 AED и растут при повторе.
• Приостановка лицензии до устранения нарушения.
• Отказ в продлении лицензии и виз сотрудников.
• Проблемы с банком: платежи, не совпадающие с видом деятельности, вызывают вопросы комплаенса, а счёт могут заблокировать до объяснений.
• Ничтожность договоров в споре: контрагент вправе сослаться на то, что услуга оказана вне лицензии.

Поэтому счета выставляют строго за то, что записано в лицензии. Появилось новое направление — сначала поправка в лицензию, потом первый счёт.

Как выбрать код деятельности для IT и консалтинга

Для большинства релокантов подходят профессиональные виды деятельности:

1. Разработка ПО — коды вида «software house», «computer programming», «IT services». Годятся для аутсорса, продуктовой разработки, подписок SaaS.
2. ИТ-консалтинг — «information technology consultants»: аудит инфраструктуры, внедрение, техническое сопровождение.
3. Управленческий консалтинг — «management consultancy»: стратегия, процессы, обучение. Часто берут вместе с ИТ-консалтингом.
4. Маркетинг и дизайн — отдельные виды деятельности, в один пакет с ИТ входят не всегда.
5. E-commerce — если продаёте товар, а не услугу, нужна коммерческая лицензия, а не профессиональная.

Частая ошибка — взять только консалтинг, а потом продавать лицензии на собственный продукт: продажа прав на ПО и подписок ближе к торговле цифровыми товарами, и её лучше сразу отразить отдельным видом деятельности. Второй частый случай — обучение и курсы: они нередко требуют согласования с образовательным ведомством, а не просто кода в лицензии.

Открытие компании в Турции само по себе права на проживание не даёт. Легальный статус даёт разрешение на работу (calisma izni): для иностранца-участника компании оно оформляется от имени его же фирмы и одновременно заменяет вид на жительство. Условия: доля в компании не менее 20%, финансовые показатели фирмы выше установленного порога и пять сотрудников — граждан Турции, которых участник обязан содержать начиная с седьмого месяца срока разрешения. Решение ведомство принимает в течение 30 дней.

Даёт ли открытие компании право на ВНЖ

Нет. Иностранец вправе учредить компанию и владеть ею, находясь в стране по туристической визе или в безвизовом режиме, но пребывание от этого не продлевается. Регистрация фирмы и право проживания — две разные процедуры в двух разных ведомствах.

Легально остаться в Турции при собственной компании можно тремя путями:

1. Разрешение на работу от своей компании — основной маршрут для владельца, который сам управляет бизнесом. Разрешение действует и как вид на жительство, отдельный ВНЖ при нём не оформляется.
2. Краткосрочный вид на жительство по инвестиции — если вложения в экономику или недвижимость подтверждены и признаны ведомством. Для недвижимости действует минимальная стоимость объекта в валюте, а в отдельных районах регистрация новых видов на жительство закрыта из-за перенаселённости.
3. Обычный краткосрочный вид на жительство — по аренде жилья и страховке, без связи с бизнесом. Компания при этом остаётся источником дохода, но не основанием пребывания.

Как директору-иностранцу получить разрешение на работу

Заявление подаёт компания — от своего имени за своего участника или директора. Порядок:

1. Зарегистрируйте компанию и получите доступ работодателя в системе SGK: без номера работодателя заявление не примут.
2. Наберите штат. Пятеро сотрудников — граждан Турции оформляются в SGK; участник компании может подать заявление раньше, но с седьмого месяца разрешения требование проверяется ежемесячно.
3. Подайте электронное заявление в системе Министерства труда и социального обеспечения, приложив устав, выписку из торгового реестра, финансовые отчёты, документы об образовании и паспорт с нотариальным переводом.
4. Если иностранец за границей — сначала он получает референс-номер в консульстве Турции, и у компании есть десять рабочих дней на подачу онлайн. Если он уже в Турции с видом на жительство сроком не менее шести месяцев (кроме туристического), заявление подаётся напрямую.
5. Дождитесь решения и оплатите пошлину. После оплаты документ печатается и приходит по почте на адрес компании.

Директор, который не является участником компании, проходит по общим правилам найма иностранца: пятеро граждан Турции требуются с первого дня, а зарплата не может быть ниже кратности минимальной зарплаты, установленной для руководящей должности.

Требования к капиталу и штату

Условие	Что проверяют
Доля в компании	не менее 20% уставного капитала у иностранного участника
Вклад участника	не ниже установленного минимального размера в лирах
Показатели компании	оплаченный капитал, либо годовая чистая выручка, либо подтверждённый экспорт — достаточно одного из трёх
Штат	пять граждан Турции, оформленных в SGK, с седьмого месяца разрешения
Зарплата иностранца	не ниже кратности минимальной зарплаты для его должности
Долги	отсутствие задолженности перед SGK и налоговой

Пороговые суммы капитала и выручки ведомство пересматривает, поэтому перед подачей их сверяют в критериях оценки на сайте министерства. Компания с оплаченным капиталом на бумаге, но без движения по счёту, проверку не проходит: смотрят на реальную деятельность — обороты, аренду офиса, договоры, налоговые декларации.

Виртуальный адрес — отдельный риск. Если по адресу компании нет ни офиса, ни следов работы, инспекция фиксирует это в отчёте, и заявление отклоняют.

Сроки: сколько ждать и на сколько выдают

• Рассмотрение — до 30 дней с момента подачи полного комплекта. Недостающий документ останавливает отсчёт, пока его не донесут.
• Первое разрешение — как правило, на один год и только у того работодателя, который подавал заявление.
• Первое продление — до двух лет, последующее — до трёх лет у того же работодателя.
• Бессрочное разрешение доступно после восьми лет законного проживания или после определённого стажа работы в стране; решение принимается по совокупности условий, автоматизма здесь нет.
• Продление подаётся не ранее чем за 60 дней до окончания срока и обязательно до дня истечения: пропуск срока означает подачу заново.

Смена работодателя, должности или места работы требует нового заявления. При увольнении компания обязана уведомить ведомство в течение 15 дней, иначе получит штраф.

Семья: кто может приехать и на каких условиях

Обладатель разрешения на работу приглашает супруга и детей до 18 лет на семейный вид на жительство (aile ikamet izni). Условия к спонсору:

• доход — не ниже минимальной зарплаты, плюс не менее трети минимальной зарплаты на каждого члена семьи;
• жильё, отвечающее санитарным нормам, с подтверждающим документом — договором аренды или выпиской о собственности;
• медицинская страховка на каждого члена семьи;
• отсутствие судимости и легальное пребывание в стране не менее года — в отдельных случаях требование стажа снимается.

Семейный вид на жительство выдаётся на срок до трёх лет, но не дольше срока разрешения спонсора. Ребёнок с таким статусом ходит в школу без отдельного разрешения; супруг вправе работать после того, как проживёт по этому статусу три года и оформит собственное разрешение на работу.

Заявление подаётся онлайн в Управление по вопросам миграции, затем — визит в отделение с оригиналами. Пошлина и стоимость бланка зависят от гражданства и срока.

Из-за чего чаще всего отказывают

• Нет пяти сотрудников на дату проверки или они оформлены на неполный день формально.
• Компания не ведёт деятельность: нулевые декларации, отсутствие оборотов, отсутствие офиса по адресу регистрации.
• Долги перед SGK или налоговой на момент рассмотрения.
• Доля участника меньше 20% или вклад ниже минимального.
• Заявленная зарплата ниже требуемой кратности минимальной зарплаты для должности.
• Ошибки в документах: несшитые переводы, отсутствие апостиля, просроченные выписки, несовпадение имени в паспорте и в реестре.

На обжалование отказа даётся 30 дней с даты вручения решения. Возражение подаётся в то же ведомство; параллельно можно устранить причину и подать заявление заново — ограничений на повторную подачу нет, и на практике это быстрее.

Что стоит спланировать заранее

• Считайте бюджет штата. Пять сотрудников на минимальной зарплате обходятся компании примерно в 200 000 TL в месяц со взносами — это обязательная часть маршрута, а не переменная.
• Не разрывайте легальное пребывание. Пока заявление рассматривается, находиться в стране нужно на законном основании: истёкшая виза обнуляет и заявление, и возможность подать снова без выезда.
• Держите документы компании актуальными. Выписка из реестра, финансовые отчёты и справка об отсутствии долгов заказываются свежими: срок годности у них короткий.

Выйти из компании в ОАЭ можно двумя путями: ликвидировать её и получить сертификат об аннулировании лицензии либо продать долю другому лицу и переоформить лицензию на нового владельца. Ликвидация в свободной зоне занимает 30–45 рабочих дней и обходится от 4 000 дирхамов, на mainland — два-три месяца и 10 000–27 000 дирхамов вместе с ликвидатором и публикациями. Третьего пути — перестать платить и забыть — нет: лицензия сама не исчезает, а копит штрафы на учредителя.

Ликвидация или продажа: что выбирать

Продажа доли выгоднее, когда у компании есть работающий счёт в банке, история платежей, действующие визовые квоты и одобрения профильных ведомств — всё это переходит покупателю и стоит денег, если собирать заново. Ликвидация нужна, когда покупателя нет либо у компании остались обязательства, которые никто не примет на себя.

Срок тоже разный: переоформление доли в свободной зоне укладывается в две-четыре недели, ликвидация — минимум в месяц, а на mainland её нижняя граница задана публикацией для кредиторов.

Шаги ликвидации на mainland

1. Решение общего собрания о ликвидации и назначении ликвидатора, заверенное нотариусом.
2. Письмо ликвидатора — зарегистрированная аудиторская фирма подтверждает, что принимает обязанности.
3. Заявка на аннулирование через регистратора эмирата (DET в Дубае, ADDED в Абу-Даби). В ответ выдаётся предварительный сертификат ликвидации.
4. Публикация объявления в двух местных газетах — на арабском и на английском. С даты выхода объявления кредиторам даётся 45 дней на предъявление требований.
5. Отмена виз сотрудников и учредителя, закрытие иммиграционного файла компании и файла в министерстве трудовых ресурсов.
6. Сбор клиренсов: коммунальные службы, связь, таможенный код, договор аренды и Ejari, банк.
7. Снятие с налогового учёта в Federal Tax Authority: по НДС — в течение 20 рабочих дней с прекращения облагаемой деятельности, по корпоративному налогу — в течение 3 месяцев с даты прекращения деятельности или ликвидации.
8. Финальная декларация ликвидатора и партнёров об отсутствии претензий за 45 дней и получение сертификата об аннулировании лицензии.

Шаги ликвидации в свободной зоне

Каждая зона ведёт свою процедуру, но каркас один:

1. Резолюция акционеров о закрытии, заверенная по правилам зоны.
2. Назначение ликвидатора — обязательно у компаний с несколькими акционерами и у тех, у кого остались обязательства. Компанию с одним акционером и без долгов часть зон закрывает упрощённо, без ликвидатора.
3. Аннулирование всех виз и сдача establishment card.
4. Клиренсы: аренда офиса или флекси-деска, коммунальные услуги, банк, таможня.
5. Снятие с учёта в Federal Tax Authority.
6. Заявление на де-регистрацию и получение сертификата об аннулировании — документа, который подтверждает, что компании больше нет.

Без финального сертификата компания считается действующей, даже если офис сдан и счёт пуст.

Сколько стоит закрытие и сколько оно длится

Статья	Mainland	Свободная зона
Срок от решения до сертификата	2–3 месяца	30–45 рабочих дней
Государственные сборы за аннулирование	2 000–5 000 AED	1 500–5 000 AED
Услуги ликвидатора	3 000–10 000 AED	3 000–8 000 AED, где он обязателен
Публикация в двух газетах	около 2 000 AED	обычно не требуется
Отмена виз	по тарифу за каждую визу	по тарифу за каждую визу
Итого в простом случае	10 000–27 000 AED	от 4 000 AED

К этому добавляются долги, которые всплывут при сборе клиренсов: неоплаченная аренда, штрафы регистратора, налоговые начисления. Их придётся закрыть до выдачи сертификата — обойти этот шаг нечем.

Что происходит с резидентскими визами при закрытии

Визы аннулируются раньше лицензии: сначала сотрудники, затем учредитель и его семья. После аннулирования виза не превращается в туристический статус — начинается льготный период на выезд или смену статуса:

• 30 дней — стандартный срок для большинства категорий;
• 60 дней — для виз, выданных со спонсором или принимающей стороной;
• 90 дней — для квалифицированных работников уровней 1–3 и собственников недвижимости;
• 180 дней — для держателей Golden, Green и Blue Residence и членов их семей.

С 11 февраля 2026 года действует единый штраф за просрочку — 50 дирхамов в день независимо от категории визы. Семья, которая жила на спонсорстве учредителя, теряет визы вместе с ним, поэтому смену статуса детям и супруге планируют до подачи документов на закрытие, а не после.

Emirates ID сдаётся вместе с аннулированием визы. Корпоративный счёт закрывается по клиренсу банка; личный счёт остаётся действующим только у того, кто сохранил резидентский статус по другому основанию.

Что будет, если просто не продлевать лицензию

Плохой вариант, и вот его цена:

• штрафы за просрочку продления копятся помесячно и остаются долгом компании, а через неё — учредителя;
• визы остаются активными до иммиграционного аннулирования, и по ним отдельно набегают штрафы;
• налоговые обязанности не исчезают: без снятия с учёта нужно сдавать декларации, а за неподанное заявление о де-регистрации начисляется 1 000 дирхамов в месяц, до 10 000;
• учредитель попадает в чёрный список регистратора: новую компанию не открыть, визу не получить, пока долг не закрыт;
• банк закрывает счёт по истёкшей лицензии, а остаток замораживает до выяснения;
• при взысканных через суд долгах возможен запрет на выезд из страны.

Долг перед свободной зоной не сгорает по сроку давности сам по себе: он всплывает при следующей попытке зарегистрировать компанию или подать на визу — иногда через несколько лет.

Как оформить продажу доли другому лицу

На mainland

1. Проверьте учредительный договор: у партнёров обычно есть преимущественное право выкупа, и его надо либо использовать, либо получить письменный отказ.
2. Убедитесь, что вид деятельности допускает состав владельцев после сделки — часть видов на mainland по-прежнему требует местного участия.
3. Подпишите договор купли-продажи доли и получите NOC от партнёров, банка и профильного ведомства, если деятельность регулируемая.
4. Заверьте у нотариуса дополнение к учредительному договору. Продавец и покупатель присутствуют лично либо действуют по заверенной доверенности.
5. Подайте документы регистратору, оплатите сбор за изменение и получите лицензию с новым составом владельцев.

В свободной зоне

1. Резолюция акционеров о передаче доли и заявка в портал зоны.
2. Проверка нового акционера: паспорт, подтверждение адреса, источник средств, а у корпоративного покупателя — заверенные учредительные документы.
3. Оплата сбора зоны за переоформление — обычно 1 500–5 000 дирхамов.
4. Выпуск нового сертификата на долю, обновление учредительных документов и лицензии.
5. Перевыпуск establishment card и виз, если сменился учредитель, на котором держались визовые квоты.

Продажа доли физическим лицом в ОАЭ налогом на прирост капитала не облагается. У компании-продавца прибыль от продажи доли может попасть под освобождение по правилам корпоративного налога при достаточной доле участия и сроке владения — условия проверяются до сделки, а не в декларации.

Из-за чего закрытие и продажа буксуют

• остались долги по аренде, лицензии или штрафам регистратора;
• визы не аннулированы, а иммиграционный файл открыт;
• компания не снята с учёта в Federal Tax Authority;
• банк не выдаёт клиренс, пока по счёту идут списания;
• партнёр за границей и не оформил доверенность, заверенную в консульстве ОАЭ;
• открыт таможенный код, по которому числятся незакрытые декларации;
• у компании остались активы на балансе, которые ликвидатор обязан распределить до финальной декларации.

Лицензия сама по себе резидентства не даёт. После неё компания получает карту учреждения (establishment card), открывает визовую квоту и только потом подаёт документы на визу учредителя. Весь путь от лицензии до карты Emirates ID занимает обычно две-четыре недели, а медкомиссия и биометрия — один день каждая.

Какие шаги проходит виза учредителя после лицензии

1. Карта учреждения. Компанию ставят на учёт в иммиграционном ведомстве, и она получает право нанимать людей и оформлять визы. Срок — несколько рабочих дней.
2. Визовая квота. Ведомство подтверждает, сколько виз компания вправе оформить: считают по рабочему месту и типу лицензии.
3. Разрешение на въезд (entry permit). Действует ограниченное время, за которое нужно въехать в страну либо, если вы уже здесь, сменить статус пребывания без выезда.
4. Смена статуса для тех, кто находится в ОАЭ по туристической визе. Альтернатива — короткий выезд и обратный въезд по разрешению.
5. Медкомиссия и биометрия.
6. Выдача визы и Emirates ID. Виза резидента через свою компанию оформляется, как правило, на два года и продлевается той же процедурой.
7. Медицинская страховка. Без действующего полиса резидентство не оформляют и не продлевают.

Что такое establishment card и зачем он нужен

Это карточка компании в иммиграционной системе: без неё бизнес не существует для визового ведомства. Она нужна, чтобы:

• оформлять визы учредителю и сотрудникам;
• отменять и переоформлять их при увольнении;
• подавать заявки на расширение квоты.

Карта выдаётся на срок до года и продлевается вместе с лицензией. Просроченная карта останавливает любые визовые действия — включая продление визы члена семьи.

Как проходит медкомиссия и биометрия

Медкомиссия обязательна для всех соискателей резидентства старше 18 лет. На месте берут кровь и делают снимок грудной клетки. Занимает это полчаса-час, результат готов за два-три рабочих дня; за доплату его выдают на следующий день или в тот же. Стоимость — 300–700 AED в зависимости от эмирата и срочности.

Биометрия для Emirates ID — отпечатки и фотография в центре обслуживания. Отдельная запись, отдельный визит, обычно 15–20 минут.

Что взять с собой: паспорт, разрешение на въезд, копию лицензии компании, фотографии по требованиям и квитанции об оплате.

Сколько ждать Emirates ID

Карту печатают централизованно и выдают через почтовое отделение по адресу, который вы указали при подаче: обычно 5–10 рабочих дней после биометрии. Стоит она 370–500 AED при сроке два года.

Пока карты нет, статус подтверждает электронная виза и заявка в системе. Emirates ID понадобится буквально для всего: банковского счёта, договора аренды, подключения связи, медицинской страховки и записи детей в школу.

Можно ли оформить визы членам семьи

Да, после того как вы получили свою визу и Emirates ID. Учредитель компании выступает спонсором супруга, детей, а при отдельных условиях — и родителей.

Что спросят:

• подтверждение дохода — обычно заработная плата от 4 000 AED либо от 3 000 AED вместе с предоставленным жильём;
• зарегистрированный договор аренды жилья на ваше имя;
• свидетельство о браке и свидетельства о рождении детей с заверенным переводом и легализацией;
• медкомиссию для членов семьи старше 18 лет и медицинскую страховку на каждого.

Сроки те же, что и по вашей визе: разрешение на въезд, смена статуса, медкомиссия, биометрия, карта. Планируйте семейные визы после своей — раньше подать их нельзя.

Компанию в ОАЭ открывают за 3-10 рабочих дней в свободной зоне и за 1-3 недели на материке (mainland); минимальный бюджет старта — от 5 750 AED за лицензию без визы и от 20 000 AED, если нужна резидентская виза учредителя. Приезд на этапе регистрации чаще всего не нужен: документы подают дистанционно. Прилететь придётся за визой и, как правило, ради банковского счёта.

Дальше — порядок действий, реальные сроки каждого шага и разбор бюджета по статьям.

Какие шаги проходит регистрация от начала до лицензии

1. Выберите юрисдикцию — материк, свободная зона или офшор. От этого зависят право работать с местным рынком, стоимость и число виз.
2. Определите виды деятельности. Их вписывают в лицензию по классификатору, и работать вне списка нельзя.
3. Забронируйте название компании. На материке бронь стоит около 620 AED и держится 180 дней, в свободной зоне обычно входит в пакет.
4. Получите первичное одобрение (initial approval) — на материке это отдельный сбор около 235 AED.
5. Подпишите учредительные документы: устав и договор участников. На материке их заверяет нотариус, в свободной зоне — регистратор зоны.
6. Оформите адрес: договор аренды с регистрацией Ejari на материке, флекси-деск или офис в зоне.
7. Оплатите сборы и получите лицензию — с этого момента компания существует и может заключать договоры.
8. Получите establishment card и подайте на визы: медосмотр, биометрия, Emirates ID, штамп визы.
9. Откройте корпоративный счёт в банке.
10. Встаньте на учёт: по корпоративному налогу — обязательно, по НДС — при обороте от 375 000 AED в год.

Сколько времени занимает открытие компании

Этап	Срок
Лицензия в свободной зоне	3-10 рабочих дней
Лицензия на материке	1-3 недели
Establishment card	3-7 рабочих дней
Резидентская виза и Emirates ID	2-4 недели после лицензии
Корпоративный счёт в банке	от 2 до 8 недель

Самый долгий и наименее предсказуемый шаг — банк: комплаенс проверяет учредителя, источник средств и содержание бизнеса, и отказ без объяснения причин здесь обычное дело. Планируйте, что первые счета вы будете оплачивать из зарубежного банка.

Нужно ли приезжать в ОАЭ лично

• Регистрация компании — дистанционно: большинство свободных зон принимает сканы документов и подпись по доверенности.
• Учредительные документы на материке — нотариус ОАЭ, но можно оформить доверенность на регистратора и не приезжать.
• Резидентская виза — только лично: медицинский осмотр и сдача биометрии для Emirates ID проходят в стране.
• Банковский счёт — почти всегда лично: банк проводит встречу с бенефициаром.

Практичная схема — прилететь один раз на 7-10 дней, когда лицензия уже получена, и закрыть за поездку визу, Emirates ID и банк.

Какой минимальный бюджет на запуск

Статья	Сумма
Лицензия свободной зоны без визы	от 5 750 AED (Шарджа, SHAMS)
Популярные пакеты в Дубае с флекси-деском	12 500-14 900 AED (Meydan, IFZA)
Лицензия на материке с офисом	от 20 000-25 000 AED плюс аренда
Establishment card и иммиграционные карты	около 1 500 AED
Одна резидентская виза	4 000-5 000 AED
Медицинская страховка	от 1 500 AED в год на человека
Аренда: флекси-деск / отдельный офис	5 000-10 000 / от 25 000 AED в год

Реалистичный старт для одного учредителя с визой — 20 000-30 000 AED в первый год, это примерно 5 500-8 000 долларов. Продление лицензии в следующем году стоит примерно столько же, что и первичное оформление.

К этому добавьте налоги: корпоративный налог 9% с прибыли свыше 375 000 AED и НДС 5% при обороте от 375 000 AED. Для малого бизнеса действует освобождение по выручке до 3 млн AED, срок его действия продлевали — актуальный период сверяйте на сайте Федеральной налоговой службы перед подачей отчётности.

Что нужно решить до подачи документов

• Кому вы продаёте. Клиенты внутри ОАЭ и госзаказ — материк; экспорт, услуги за рубеж и онлайн — свободная зона.
• Сколько виз понадобится в ближайший год: квота привязана к пакету и площади помещения, увеличивать её дороже, чем взять сразу.
• Нужен ли физический офис или хватит флекси-деска.
• Состав учредителей и доли: добавление партнёра после регистрации — отдельная платная процедура.
• Название компании и запасной вариант на случай отказа.
• Через какой банк планируете работать: у части банков есть требования к минимальному остатку от 25 000 до 500 000 AED.

Из-за чего сроки уезжают

• Выбранный вид деятельности требует одобрения профильного ведомства — это добавляет от недели до нескольких месяцев.
• Документы иностранной компании-учредителя не легализованы: апостиль в ОАЭ не действует, нужна консульская цепочка.
• Название не прошло проверку и бронь оформляют заново.
• Банк запросил дополнительные документы по источнику средств.

Иностранцу во Вьетнаме доступны четыре рабочие конструкции: компания с ограниченной ответственностью, акционерное общество, представительство иностранной компании и её филиал. Для большинства новых бизнесов подходит компания с ограниченной ответственностью с одним участником — её открывает один человек, она ведёт любую разрешённую деятельность и требует меньше всего отчётности. Акционерное общество берут под привлечение инвесторов, представительство — под присутствие без продаж, филиал — под работу от имени зарубежной компании.

Сравнение форм

	Компания с ограниченной ответственностью	Акционерное общество	Представительство	Филиал
Сколько участников	1–50	от 3 акционеров, максимума нет	нет, это подразделение	нет, это подразделение
Может продавать и выставлять счета	да	да	нет	да, в разрешённых сферах
Ответственность	в пределах вклада	в пределах вклада	несёт материнская компания	несёт материнская компания
Привлечение инвесторов	через продажу долей с согласия участников	через выпуск и продажу акций	нет	нет
Отчётность	обычная бухгалтерия и налоги	обычная плюс требования к акционерам	упрощённая, отчёт о деятельности	бухгалтерия и налоги как у компании
Срок действия разрешения	бессрочно	бессрочно	лицензия на 5 лет с продлением	лицензия на 5 лет с продлением

Чем компания с ограниченной ответственностью отличается от акционерного общества

Главная разница — способ впустить в бизнес новых людей. В компании с ограниченной ответственностью доли передаются с согласия остальных участников и с преимущественным правом покупки: состав владельцев управляемый, посторонний в нём не появится. Акционерное общество выпускает акции, и их можно продавать свободно, а при достаточном размере — выходить на биржу.

Остальные различия следуют из этого:

• Число владельцев. У компании с ограниченной ответственностью — от 1 до 50, у акционерного общества — минимум 3 акционера без верхней границы.
• Управление. В компании достаточно директора и совета участников; акционерное общество ведёт реестр акционеров, проводит общие собрания и создаёт совет директоров.
• Отчётность. У акционерного общества больше корпоративных процедур: протоколы собраний, уведомления акционеров, раскрытие информации при определённом размере.
• Смена владельца. Долю компании передают договором с регистрацией изменений; акции — передаточным распоряжением, что быстрее.

Для бизнеса на одного-двух основателей акционерное общество избыточно: обслуживание корпоративных процедур стоит времени и денег, а преимущества проявятся только при вхождении внешних инвесторов.

Когда достаточно представительства

Представительство подходит, если зарубежная компания хочет присутствовать во Вьетнаме, но продавать пока не собирается: искать поставщиков, контролировать качество на фабриках, изучать рынок, поддерживать клиентов.

Чего представительство делать не может:

• заключать коммерческие договоры от своего имени и выставлять счета;
• получать выручку и вести торговую деятельность;
• открывать собственные производственные мощности.

Что может: арендовать офис, нанимать сотрудников, включая иностранцев с разрешением на работу, открывать счёт для расходов, представлять интересы материнской компании. Лицензия выдаётся на 5 лет с продлением, а материнская компания должна к моменту подачи существовать не меньше года.

Содержание представительства дешевле компании: налога на прибыль нет, поскольку нет выручки, остаются подоходный налог с зарплат сотрудников и страховые взносы.

Что даёт филиал

Филиал ведёт коммерческую деятельность от имени иностранной компании: продаёт, выставляет счета, платит налоги во Вьетнаме. Ответственность по его обязательствам несёт материнская компания целиком.

Ограничения делают эту форму редкой: филиалы разрешены не во всех отраслях, к материнской компании предъявляют требование по сроку работы — обычно не менее пяти лет, — а лицензия выдаётся на пять лет с продлением. Иностранные банки, страховщики и юридические фирмы работают через филиалы чаще прочих; для торговли и услуг проще открыть отдельную вьетнамскую компанию.

Какую форму выбрать одному основателю

Компанию с ограниченной ответственностью с одним участником. Она регистрируется на одного человека или на одну иностранную компанию, ведёт любую разрешённую деятельность, позволяет владельцу быть директором и получать разрешение на работу с рабочей визой.

Перечень практических плюсов:

1. Решения принимаются единолично, протоколы собраний не нужны.
2. При появлении партнёра компания превращается в общество с несколькими участниками без перерегистрации бизнеса.
3. Ответственность ограничена внесённым капиталом.
4. Требования к отчётности минимальные из всех форм, ведущих продажи.

Можно ли работать как индивидуальный предприниматель

Формат семейного предприятия — вьетнамский аналог индивидуального предпринимателя — доступен гражданам Вьетнама, и иностранцу зарегистрировать его нельзя. Схема «работаю на себя без компании» во Вьетнаме упирается ещё и в миграционные правила: разрешение на работу и рабочая виза выдаются под конкретного работодателя, а без них законных оснований для оплачиваемой деятельности нет.

Практических вариантов у одиночного предпринимателя два: своя компания с ограниченной ответственностью либо работа по трудовому договору во вьетнамской компании. Удалённая работа на зарубежного заказчика с оплатой на иностранный счёт формально в эту рамку не попадает — специальной визы для цифровых кочевников во Вьетнаме нет.

Корпоративный счёт открывается после регистрации компании: банку нужны выписка из торгового реестра, налоговое свидетельство, устав и нотариально заверенные образцы подписей (imza sirkuleri). Компания с турецкими учредителями получает счёт за один визит, компания с иностранными участниками проходит проверку службы комплаенса — от нескольких дней до двух недель. Валютные счета разрешены: держать деньги можно в лирах, долларах, евро и фунтах, а вот расчёты между резидентами Турции в валюте ограничены по видам договоров.

Какие документы просит банк

Список у банков почти одинаковый, отличается лишь глубина проверки:

• Выписка из торгового реестра — публикация о создании компании и последних изменениях в реестровой газете;
• Устав компании;
• Налоговое свидетельство (vergi levhasi) с налоговым номером;
• Справка о деятельности из торговой палаты (faaliyet belgesi), выданная не ранее чем за один-три месяца;
• Нотариальные образцы подписей уполномоченных лиц — ключевой документ: без него счёт не откроют;
• Паспорта и идентификационные номера всех участников и подписантов, у иностранцев — нотариальный перевод паспорта;
• Сведения о бенефициарах — банк по правилам «знай своего клиента» запрашивает данные физических лиц с существенной долей;
• Подтверждение адреса компании: договор аренды офиса или счёт за коммунальные услуги;
• Печать компании — требуют не все банки, но иметь её удобно.

Часто просят описать бизнес-модель: откуда придут деньги, кто клиенты, какие обороты ожидаются. Ответ лучше подготовить заранее — от него зависит, откроют ли счёт и какие лимиты поставят.

Сколько занимает открытие

Ситуация	Обычный срок
Все участники — граждане Турции, документы на руках	один визит, счёт активен в тот же день
Один или несколько участников — иностранцы с видом на жительство	2–5 рабочих дней
Иностранные участники без вида на жительство или иностранное юрлицо в составе	1–2 недели, иногда дольше

Задержка почти всегда связана не с бумагами, а с внутренней проверкой: банк оценивает структуру владения, страну происхождения средств и характер бизнеса. С 2026 года часть банков открывает счёт удалённо, но такой маршрут стабильно работает для ИП и компаний с одним участником; сложные структуры проходят через отделение.

Практический приём: идите в отделение, где обслуживается ваш бухгалтер или знакомый предприниматель. Отделения принимают решения самостоятельно, и опыт работы с иностранными клиентами у них разный.

Валютные счета и расчёты внутри страны

Компания вправе открыть счета в нескольких валютах — обычно это лира, доллар, евро и фунт стерлингов. Обмен проводится через тот же банк, зачисление валюты из-за рубежа проблем не создаёт.

Ограничение касается не хранения, а расчётов между резидентами Турции. Договор между двумя резидентами не может предусматривать цену и платежи в валюте или с привязкой к ней в следующих случаях:

• купля-продажа и аренда недвижимости;
• аренда движимого имущества, включая лизинг;
• трудовые договоры — зарплата сотрудникам платится в лирах;
• договоры услуг и подряда — с рядом исключений, например для экспортных и транзитных операций.

С марта 2025 года запрет сузили: резиденты снова могут договариваться о цене и платить в валюте по договорам купли-продажи движимого имущества, кроме транспортных средств.

Важная деталь: резидентом считается лицо с местом жительства в Турции, включая турецкие компании иностранных владельцев. Если ваш контрагент — нерезидент, ограничения не действуют вовсе.

Как принимать деньги от иностранных клиентов

1. Банковский перевод на валютный счёт компании. Основание платежа указывается в назначении; банк может запросить договор и счёт, особенно при первых крупных поступлениях.
2. Платёжные сервисы — Wise, Payoneer и подобные выводят выручку на корпоративный счёт в Турции. Для налоговой основанием остаётся ваш счёт клиенту, а не отчёт сервиса, поэтому счёт выставляется всегда.
3. Онлайн-эквайринг для розничных продаж: турецкие провайдеры подключают приём карт после проверки сайта, договора и налогового свидетельства.
4. Отчётность по экспорту услуг. Поступление валюты подтверждает право на нулевую ставку KDV, поэтому выписку с назначением платежа хранят вместе со счётом и договором.

По валютной выручке экспортёров в разные годы действовало требование продавать часть поступлений банку. Правило пересматривалось не раз, поэтому действующий порядок и процент уточняют в своём банке до первой отгрузки — сумма к продаже влияет на планирование денег.

Как выводить деньги себе

• Дивиденды — законный способ вывести прибыль владельцу: решение общего собрания, удержание налога у источника, перевод на личный счёт.
• Зарплата директору — если владелец оформлен в компании, он получает зарплату со взносами и налогами.
• Компенсация расходов — по подтверждающим документам на имя компании.
• Переводы за границу проходят по обычным правилам; крупные суммы банк сопровождает запросом основания — договора, решения о распределении прибыли, налоговой квитанции.

Снимать деньги со счёта компании «на себя» без основания нельзя: такие суммы налоговая трактует как заём участнику и доначисляет проценты, налог и KDV на них.

Что учесть

• Комиссии. Ведение счёта, переводы, валютные операции и выписки тарифицируются; к комиссиям добавляется банковский налог на операции. Сравнивайте тарифные планы для малого бизнеса — разница между банками ощутимая.
• Мгновенные переводы. Внутри страны работает система моментальных переводов между банками с круглосуточным режимом и лимитом на операцию; для большинства расчётов с поставщиками этого достаточно.
• Доступ к интернет-банку. Подписант получает токен или мобильное приложение; при смене директора доступы переоформляются вместе с новыми образцами подписей.
• Блокировка при долгах. Налоговая и SGK вправе наложить взыскание на счёт компании — ещё одна причина не копить задолженность.

Компании с иностранным капиталом нужны два счёта: обычный расчётный для операций и специальный инвестиционный, через который вносится уставный капитал и выводится прибыль. Открытие занимает 1–5 рабочих дней после получения свидетельства о регистрации предприятия, законный представитель приходит в банк лично, а уставный капитал должен быть внесён в течение 90 дней с даты регистрации.

Документы для открытия счёта

• Свидетельство о регистрации предприятия — оригинал и копия.
• Свидетельство о регистрации инвестиций — для компании с иностранным участием.
• Устав компании.
• Паспорт законного представителя и, как правило, его виза или карта временного пребывания.
• Решение о назначении директора и решение учредителей об открытии счёта.
• Образцы подписей и оттиск печати компании.
• Заявление банка по его форме и анкета по правилам противодействия отмыванию — там придётся описать бизнес-модель, происхождение средств и планируемые обороты.
• Договор аренды офиса — просят не все банки, но иностранной компании его подготовить стоит.

Документы на иностранном языке банк примет только с заверенным переводом на вьетнамский или английский по своим правилам, а паспорт иногда просит нотариально заверенной копией.

Сколько это занимает

Этап	Срок
Подача документов и проверка комплекта	1 день
Проверка по правилам комплаенса	1–5 рабочих дней
Активация счёта и выдача доступа в интернет-банк	1–3 рабочих дня
Открытие инвестиционного счёта	1–5 рабочих дней после расчётного

У вьетнамских банков вопросы к иностранной структуре собственности возникают чаще, чем к местной, поэтому реальный срок для компании с иностранным капиталом — до двух недель. Спешите — начинайте открывать счёт в день получения свидетельства: девяностодневный срок на внесение капитала идёт от даты регистрации, а не от даты открытия счёта.

Нужен ли директор лично

Да, законный представитель почти всегда приходит в отделение сам: банк сверяет паспорт, снимает подпись и подписывает договор. Заочное открытие по доверенности формально возможно, но большинство банков на него не идут — им это риск по правилам идентификации клиента.

Если директор в отъезде, есть два рабочих варианта: открыть счёт после его приезда либо назначить второго законного представителя, который находится во Вьетнаме. Второй вариант удобен ещё и потому, что закон позволяет компании иметь несколько законных представителей, и подписание документов не встаёт из-за одной поездки.

Инвестиционный счёт и текущий: в чём разница

	Инвестиционный счёт	Расчётный счёт
Для чего	внесение уставного капитала, займы от учредителей, вывод прибыли и капитала за границу	ежедневные операции: выручка, оплата поставщикам, зарплаты, налоги
Валюта	обычно в валюте инвестиций, возможен парный счёт в донгах	донги и валютные счета для внешних расчётов
Обязателен ли	да, для компаний с иностранными инвестициями	да
Кто контролирует	режим валютного регулирования: каждое движение подтверждается документами	обычные банковские правила

Правило простое: деньги учредителя заходят в компанию только через инвестиционный счёт. Перевод уставного капитала на обычный расчётный счёт создаёт проблему, которую потом распутывают месяцами: банк не сможет подтвердить происхождение капитала при выводе дивидендов.

Какие банки работают с иностранными владельцами

• Крупные государственные и частные вьетнамские банки дают лучшую сеть отделений, работают со всеми налоговыми и таможенными платежами, но интерфейсы и поддержка местами только на вьетнамском.
• Иностранные банки во Вьетнаме — корейские, сингапурские, японские, британские — привычнее для иностранного владельца: англоязычный интернет-банк, менеджер, говорящий по-английски, понятные правила комплаенса. Минус — выше требования к оборотам и комиссии.
• Практика такая: расчётный счёт открывают во вьетнамском банке ради удобства платежей внутри страны, а внешнеэкономические расчёты ведут через банк с сильным международным направлением.

Спрашивайте до открытия: есть ли англоязычный интернет-банк, поддерживается ли пакетная выплата зарплат, как оформляются платежи за границу и какой у банка срок обработки валютных переводов.

Переводы за границу: лимиты, комиссии и документы

• Комиссия за международный перевод — 0,15–0,25% суммы, минимум 5–10 USD, максимум 200–300 USD, плюс телеграфные расходы.
• Отдельного лимита на сумму нет, но каждый платёж за границу подтверждается документами: контракт, инвойс, таможенная декларация для товаров, акт для услуг.
• При оплате услуг иностранному подрядчику банк попросит подтверждение уплаты налога у источника — без него платёж не пройдёт.
• Дивиденды выводятся после годового аудита и уплаты налога на прибыль, с уведомлением налогового органа заранее; перевод идёт только с инвестиционного счёта.
• Внутри страны все расчёты между резидентами ведутся в донгах: выставить счёт местному клиенту в долларах нельзя, даже если обе стороны согласны.
• Наличные операции ограничены не суммой, а последствиями: расчёты с поставщиками наличными свыше 20 млн ₫ по одной сделке лишают компанию вычета по налогу на прибыль и НДС.

Компания в Турции платит корпоративный налог по ставке 25% с прибыли, KDV на большинство товаров и услуг — 20%, а при выплате дивидендов удерживает 15%. Индивидуальный предприниматель (sahis sirketi) корпоративный налог не платит: его прибыль облагается подоходным налогом по прогрессивной шкале 15–40%. Отчётность идёт в трёх ритмах: ежемесячно — KDV и зарплатные декларации, ежеквартально — авансовый налог, раз в год — итоговая декларация.

Корпоративный налог: 25% и когда ставка ниже

Общая ставка корпоративного налога (kurumlar vergisi) в 2026 году — 25% от налоговой прибыли. Для банков, страховых компаний, лизинговых и других финансовых организаций — 30%.

Пониженные ставки действуют для двух видов прибыли:

• прибыль от экспорта — на 5 пунктов ниже общей, то есть 20%;
• прибыль производственных компаний с промышленным реестровым свидетельством (sanayi sicil belgesi) — на 1 пункт ниже, 24%.

С 2025 года действует минимальный корпоративный налог: если после всех льгот и вычетов начисленный налог оказался меньше 10% прибыли, посчитанной до применения освобождений, разницу доплачивают. Правило бьёт по схемам, где компания с большой выручкой не платит ничего.

Налог считается нарастающим итогом с начала года. Внутри года платятся авансы (gecici vergi) по той же ставке 25% за первые три квартала; четвёртого авансового периода нет — он закрывается годовой декларацией.

KDV: 20%, 10% и 1%

Порога регистрации по KDV в Турции нет. Компания и ИП становятся плательщиками с первого дня после постановки на налоговый учёт, даже если выручки ещё не было.

Ставка	На что распространяется
20%	большинство товаров и услуг: консалтинг, IT, торговля, ремонт, аренда коммерческой недвижимости
10%	часть продуктов питания, общепит, гостиницы, текстиль, медицинские услуги, книги
1%	базовые продукты (хлеб, мука, молоко), газеты, часть сельхозпродукции

KDV к уплате — это разница между налогом, начисленным на продажи, и налогом, уплаченным поставщикам. Если вычеты больше начислений, остаток переносится на следующий месяц (devreden KDV) и уменьшает будущие платежи.

Живыми деньгами KDV возвращают в трёх случаях:

1. экспорт товаров и услуг — операция освобождена от KDV, но право на вычет входящего налога сохраняется;
2. продажи по сниженной ставке (10% и 1%), когда входящий налог систематически больше исходящего;
3. операции с частичным удержанием (tevkifat) — часть налога за вас платит покупатель.

Возврат идёт либо зачётом в счёт других налогов и взносов SGK, либо деньгами на счёт. Денежный возврат сверх установленного порога требует отчёта присяжного финансового консультанта (YMM raporu) или банковской гарантии; порог индексируется каждый год. Заявление на возврат готовит бухгалтер, срок рассмотрения — от нескольких недель до нескольких месяцев, поэтому экспортёры закладывают этот срок в оборотный капитал.

Экспорт услуг — например, разработка ПО для заказчика за границей — облагается по нулевой ставке, если услуга оказана нерезиденту, оплачена из-за рубежа и потреблена за пределами Турции. Все три условия проверяются по документам: договор, инвойс, банковская выписка о поступлении валюты.

Дивиденды учредителя: 15% при выплате

Прибыль после корпоративного налога распределяется решением общего собрания участников. При выплате компания удерживает налог у источника (stopaj) по ставке 15% и перечисляет его в бюджет.

Последовательность на пальцах: со 100 лир прибыли компания платит 25 лир корпоративного налога, из оставшихся 75 лир при выплате удерживается 11,25 лиры, участник получает на руки 63,75 лиры. Эффективная нагрузка — около 36%.

Для участника — налогового резидента Турции половина полученного дивиденда включается в годовую декларацию, если она превышает порог декларирования (в 2026 году — 400 000 TL); удержанные 15% при этом зачитываются. Для нерезидента удержание у источника окончательное, но ставку может снижать соглашение об избежании двойного налогообложения — их у Турции больше восьмидесяти.

Выдать себе деньги мимо дивидендов не выйдет: снятие средств учредителем оформляется как заём и облагается по правилам трансфертного ценообразования с начислением процентов и KDV на них.

Что платит ИП: шкала подоходного налога

Прибыль ИП облагается подоходным налогом (gelir vergisi) по прогрессивной шкале. Транши 2026 года для доходов, не являющихся зарплатой:

Годовая прибыль	Ставка
до 190 000 TL	15%
190 000 – 400 000 TL	20%
400 000 – 1 000 000 TL	27%
1 000 000 – 5 300 000 TL	35%
свыше 5 300 000 TL	40%

Шкала применяется к прибыли, а не к обороту: расходы на аренду, оборудование, связь, бухгалтера и взносы вычитаются, если подтверждены счетами на имя предприятия.

К подоходному налогу добавляются взносы Bag-Kur — обязательное социальное страхование предпринимателя и участника компании. В 2026 году минимальный месячный взнос — 11 808,23 TL, а при отсутствии долгов и своевременной оплате действует скидка 5 пунктов, и платёж снижается до 10 156,73 TL. База взноса — от 33 030 TL до 297 270 TL в месяц: чем выше выбранная база, тем больше будущая пенсия и тем дороже месяц.

Предприниматель до 29 лет, впервые открывающий дело, три года пользуется освобождением молодого предпринимателя (genc girisimci istisnasi): часть годовой прибыли не облагается подоходным налогом, а первый год взносов оплачивает государство. Сумма освобождения индексируется ежегодно — её уточняют у бухгалтера при регистрации.

Календарь отчётности: что и когда сдавать

Отчёт	Периодичность	Срок
Декларация KDV	ежемесячно	до 28 числа следующего месяца
Muhtasar ve prim hizmet beyannamesi (налог с зарплат и взносы SGK)	ежемесячно	до 26 числа следующего месяца
Авансовый налог (gecici vergi)	ежеквартально, три периода	до 17 числа второго месяца после квартала
Годовая декларация по корпоративному налогу	раз в год	1–30 апреля
Годовая декларация ИП по подоходному налогу	раз в год	1–31 марта, оплата двумя частями — март и июль
Электронные книги учёта (e-defter)	ежемесячно	загрузка в систему по графику налоговой службы

Все декларации подаются электронно — через бухгалтера с электронной подписью или из личного кабинета Интерактивной налоговой службы. Бумажной сдачи в окне не предусмотрено.

Штрафы: во что обходится просрочка

• Пеня за просрочку платежа (gecikme zammi) — 3,7% в месяц на сумму долга; ставка действует с 13 ноября 2025 года. Проценты на проценты не начисляются, неполный месяц считается по дням.
• Штраф за занижение налога (vergi ziyai cezasi) — 100% недоплаченной суммы, а при умышленных действиях — трёхкратный размер.
• Процедурные штрафы (usulsuzluk и ozel usulsuzluk) — фиксированные суммы за несданную декларацию, невыставленный счёт, неоформленную e-fatura; индексируются ежегодно.
• Блокировка справки об отсутствии задолженности. Без неё не проходят тендеры, продление разрешения на работу и закрытие компании.

Если ошибку нашли раньше налоговой, работает механизм добровольного исправления (pismanlik): исправленная декларация подаётся до начала проверки, штраф за занижение снимается, остаётся только пеня. Это самый дешёвый выход из просрочки.

Что чаще всего идёт не так у иностранного владельца

• Нулевой оборот принимают за отсутствие отчётности. Нулевые декларации сдаются в те же сроки; молчание превращается в процедурные штрафы за каждый месяц.
• Расходы без счёта на компанию. Чек на личное имя в вычет не идёт: счёт (fatura) выписывается на название компании и её налоговый номер.
• Забытая курсовая разница. Остатки на валютных счетах и валютные долги переоцениваются на отчётные даты, разница попадает в налоговую базу.
• Дивиденды без решения собрания. Перевод прибыли учредителю без протокола налоговая переквалифицирует в скрытое распределение с доначислением налога и штрафа.

Закрытие компании во Вьетнаме занимает от месяца до полугода и упирается не в регистратора, а в налоговую: пока инспекция не завершит окончательную выверку и не закроет налоговый номер, из реестра компанию не исключат. Услуги сопровождения обходятся примерно в 3–30 млн донгов в зависимости от состояния учёта, плюс доначисления, если они найдутся. У компании с иностранным капиталом добавляется ещё один шаг — прекращение инвестиционного проекта с возвратом оригинала инвестиционного сертификата в течение 15 дней после решения. Продажа доли идёт быстрее ликвидации и облагается налогом 20 % с разницы между ценой продажи и ценой покупки. Бросить компанию нельзя: долги, штрафы и запрет на новую регистрацию остаются на директоре и владельце.

Ликвидация по шагам

1. Решение о ликвидации. Владелец или общее собрание участников принимает решение с датой прекращения деятельности и порядком расчётов. Уведомить регистратора нужно в течение 10 дней с даты решения; статус «в процессе ликвидации» публикуют в национальном реестре предприятий в течение 3 рабочих дней.
2. Прекращение инвестиционного проекта. Компания с иностранным капиталом направляет уведомление в орган, выдавший инвестиционный сертификат, и прикладывает его оригинал — в течение 15 дней после решения.
3. Расчёты с работниками. Трудовые договоры расторгают с выплатой выходных пособий и закрытием взносов, снимают компанию с учёта в фондах соцстрахования, забирают трудовые книжки страхования у сотрудников.
4. Расчёты с кредиторами и продажа имущества. На реализацию имущества и погашение долгов закон даёт не более 6 месяцев с даты решения.
5. Окончательная выверка с налоговой. Сдают недостающие декларации, закрывают НДС и налог на прибыль, прекращают использование электронных счетов-фактур, платят долги и пени. Итог — уведомление о закрытии налогового номера.
6. Таможня и банк. Закрывают таможенный код у импортёра, затем расчётные и инвестиционный счета: остаток капитала выводят за рубеж только после налоговой очистки.
7. Подача комплекта регистратору. Документы подают в течение 5 рабочих дней после погашения всех долгов, и компанию исключают из реестра.

Весь путь занимает от 30 до 180 дней. Дольше всего идут компании с накопленными недоделками в учёте: непроведённые счета, займы от учредителя без документов, аренда без счетов-фактур.

Документы на ликвидацию

• уведомление о ликвидации и решение владельца или собрания участников;
• протокол собрания — для компании с несколькими участниками;
• отчёт о реализации имущества;
• список кредиторов и подтверждение расчётов с ними;
• список работников и подтверждение расчётов по зарплате и взносам;
• подтверждение закрытия налоговых обязательств;
• оригинал инвестиционного сертификата — для компании с иностранным капиталом;
• печать, если компания её заводила.

Какие проверки предстоят

Налоговая инспекция проводит выездную выверку за незакрытые периоды. Смотрят одно и то же:

• Расходы без первичных документов. Аренда, зарплата подрядчикам, закупки без счетов-фактур снимают из расходов и доначисляют налог на прибыль.
• Займы учредителя и движение по инвестиционному счёту. Средства, зашедшие в компанию помимо этого счёта, налоговая рассматривает как доход.
• Зарплатные налоги и взносы за иностранных сотрудников. Частая недоплата — подоходный налог с директора-иностранца, который получал вознаграждение из-за рубежа.
• Счета-фактуры. Каждая выписанная и полученная электронная счёт-фактура сверяется с декларациями.

Доначисление сопровождается штрафом за занижение и пеней за каждый день просрочки. Поэтому перед подачей на ликвидацию бухгалтерию восстанавливают, а не сдают как есть: разница в сроке — месяцы.

Продажа доли вместо закрытия

Продать компанию быстрее и дешевле, чем закрыть, если у неё есть работающие лицензии, помещение или клиенты. Порядок:

1. Проверьте устав и права других участников: у них преимущественное право выкупа доли.
2. Согласуйте цену и подпишите договор передачи доли, оформите протокол собрания участников.
3. Покупатель-иностранец сначала регистрирует приобретение доли в органе по инвестициям — эта процедура нужна до внесения изменений в реестр компании. Покупателю-вьетнамцу такая регистрация не требуется.
4. Внесите изменения в свидетельство о регистрации предприятия и в инвестиционный сертификат: новый состав участников, при необходимости новый законный представитель.
5. Рассчитайтесь и подайте налоговую декларацию по сделке.

Деньги за долю иностранный продавец получает через инвестиционный счёт компании — это условие законного вывода средств за рубеж.

Налог с продажи. Доход от передачи доли облагается по ставке 20 % с разницы между ценой продажи и ценой приобретения с учётом подтверждённых расходов. Если цену покупки или расходы подтвердить нечем, налог считают как 2 % от цены сделки. Продавец-компания платит с прироста налог на прибыль по ставке 20 %. Продажа по номиналу не освобождает от декларации: налоговая сверяет цену с балансовой стоимостью активов.

Можно ли просто перестать работать

Нет. Компания, которая не сдаёт отчётность, продолжает начислять обязательства и штрафы за каждую несданную декларацию, а налоговая переводит её в статус «не работает по заявленному адресу». Дальше:

• налоговый номер блокируют, счета-фактуры выписывать нельзя;
• регистратор запускает принудительное исключение из реестра, но долги при этом не исчезают;
• законному представителю ограничивают выезд из страны за налоговые долги;
• владелец и директор получают проблемы при регистрации следующей компании и при продлении визы.

Средний вариант — временная приостановка деятельности: её оформляют уведомлением регистратору не позднее чем за 3 рабочих дня до начала приостановки, сроком до года с возможностью продления. В этот период отчётность сдают нулевую, лицензии сохраняются. Это разумный ход, когда бизнес поставлен на паузу, а закрывать компанию рано.

Что будет с визой и разрешением на работу

Виза инвестора, рабочая виза и карта временного пребывания держатся на компании-спонсоре. При её ликвидации основание исчезает:

• разрешение на работу прекращает действовать вместе с трудовым договором, компания возвращает его в орган по труду провинции;
• карту временного пребывания сдают в иммиграционную службу, компания уведомляет её о прекращении деятельности;
• на смену статуса даётся время до конца текущего срока пребывания, но рассчитывать на полный остаток срока не стоит.

Варианты дальше: новая компания или трудоустройство с новым спонсором, виза по браку с гражданкой или гражданином Вьетнама, туристическая виза на время поиска решения. Порядок действий один — начинать переоформление до подачи документов на ликвидацию, а не после исключения компании из реестра.

Если у вас есть семья с картами пребывания как у иждивенцев, их статус прекращается вместе с вашим: школьные и медицинские вопросы решают заранее.

Учредителю-физлицу для регистрации компании в ОАЭ достаточно паспорта, фотографии и анкеты — переводить и заверять личные документы обычно не требуется. Тяжёлый пакет начинается там, где учредителем выступает иностранная компания или нужна доверенность: апостиль в ОАЭ не действует, документы проходят полную консульскую легализацию и перевод на арабский.

Какой список документов подаёт учредитель-нерезидент

• Загранпаспорт — цветной скан страницы с фотографией, со сроком действия не меньше шести месяцев.
• Фотография — цифровой снимок на белом фоне, по требованиям визовой анкеты.
• Копия въездного штампа или визы ОАЭ, если вы уже в стране.
• Анкета регистратора с данными о деятельности, учредителях и директоре.
• Подтверждение адреса проживания за рубежом — счёт за коммунальные услуги или выписка банка, обычно не старше трёх месяцев.
• Резюме или описание бизнеса — просят некоторые зоны и почти всегда банк.
• Банковская выписка за 3-6 месяцев — для комплаенса при открытии счёта, реже на этапе лицензии.

Если вы уже резидент ОАЭ по чужой визе, приложите копию Emirates ID; письмо об отсутствии возражений от нынешнего работодателя зоны сейчас требуют редко, но у своего регистратора это стоит уточнить.

Нужны ли апостиль и перевод на арабский

Апостиль в ОАЭ не признаётся — страна не участвует в Гаагской конвенции. Документ с одним апостилем ведомства, банки и регистраторы отклоняют. Действует консульская цепочка:

1. Нотариус в стране выдачи документа.
2. Министерство иностранных дел этой страны.
3. Посольство или консульство ОАЭ там же.
4. MOFAIC — министерство иностранных дел ОАЭ уже по прилёте документа в страну.
5. Перевод на арабский лицензированным в ОАЭ переводчиком, затем заверение перевода.

Сборы MOFAIC: около 150 AED за личный документ и около 2 000 AED за коммерческий. Вся цепочка занимает от двух до шести недель, поэтому её запускают параллельно с выбором зоны, а не после.

Личные документы учредителя-физлица (паспорт, фото) легализовать не нужно — они подаются копиями.

Нужна ли виза или въезд в страну на этапе подачи

Нет: заявку подают дистанционно, документы отправляют сканами, подпись ставят по доверенности или удалённо через сервис регистратора. Личное присутствие требуется позже и по другим поводам:

• медицинский осмотр и биометрия для резидентской визы и Emirates ID;
• встреча с банком при открытии корпоративного счёта;
• подписание учредительного договора у нотариуса на материке, если вы не оформили доверенность.

Как оформить доверенность на регистратора

1. Возьмите у регистратора готовый текст доверенности с точным перечнем полномочий: подписать устав, подать заявление, получить лицензию, открыть счёт.
2. Заверьте её у нотариуса в своей стране и проведите по консульской цепочке до MOFAIC.
3. Сделайте перевод на арабский у лицензированного переводчика в ОАЭ.
4. Передайте оригинал представителю: копии для нотариальных действий не годятся.

Если вы приезжаете в ОАЭ сами, доверенность проще оформить на месте — у местного нотариуса, без легализации и с переводом в том же офисе. Это дешевле консульской цепочки и занимает один день.

Какие документы нужны, если учредитель — иностранная компания

• Свидетельство о регистрации (certificate of incorporation).
• Устав и учредительный договор.
• Выписка из реестра с действующим составом участников и директоров либо certificate of incumbency.
• Certificate of good standing — подтверждение, что компания действующая; обычно не старше трёх месяцев.
• Решение участников или совета директоров об учреждении компании в ОАЭ, размере доли и назначении представителя.
• Доверенность на подписанта в ОАЭ.
• Паспорта директоров и бенефициаров, структура владения до конечного бенефициара.

Все корпоративные документы проходят полную легализацию и перевод на арабский. Закладывайте на их подготовку месяц и считайте бюджет отдельно: легализация комплекта из пяти-шести документов стоит несколько тысяч дирхамов сверх стоимости лицензии.

Из-за чего документы возвращают

• Апостиль вместо консульской легализации — самая частая ошибка европейских учредителей.
• Просроченный certificate of good standing.
• Разное написание имени в паспорте, доверенности и анкете.
• Перевод сделан за рубежом, а не лицензированным переводчиком в ОАЭ.
• В доверенности нет нужного полномочия — например, права открыть банковский счёт: за ним придётся оформлять новую.

Иностранцу в Грузии доступны те же формы бизнеса, что и гражданину: ограничений по гражданству и месту жительства нет, и компания может на 100% принадлежать иностранцу, а её директором может быть нерезидент. Выбор на практике сводится к двум вариантам: индивидуальный предприниматель (ინდივიდუალური მეწარმე) — для услуг, которые вы оказываете сами, и общество с ограниченной ответственностью, ООО (შპს) — для всего остального.

Индивидуальный предприниматель и компания: в чём разница

	Индивидуальный предприниматель	ООО
Кто отвечает по долгам	сам предприниматель, всем личным имуществом	компания, в пределах своего имущества
Регистрация	26 лари, 1 рабочий день	200 лари, 1 рабочий день
Учредительные документы	не нужны	устав и решение учредителей
Налог с оборота	1% при статусе малого бизнеса, до 500 000 лари в год	не применяется
Налог на прибыль	нет	15% при распределении прибыли
Партнёры и доли	невозможны — предприниматель один	доли, несколько участников, продажа доли
Кто оказывает услуги	лично предприниматель	наёмные сотрудники и подрядчики

Отдельного расчётного счёта закон не требует ни в одном из вариантов, но банки открывают предпринимателю и компании разные счета, и смешивать личные деньги с деньгами бизнеса не стоит: при статусе малого бизнеса налоговая считает облагаемый оборот именно по поступлениям.

Когда выгоднее ООО

• Есть партнёры. У индивидуального предпринимателя долей не бывает: любой договорённости о совместном владении опереться не на что.
• Риск больше личных сбережений. Аренда помещения, товар на складе, обязательства перед заказчиками — всё это лучше держать за компанией, а не за собой.
• Нужны наёмные сотрудники и рост. Компания нанимает, распределяет прибыль, привлекает инвестора, продаётся целиком.
• IT-разработка на экспорт. Льготные статусы для IT (виртуальная зона, международная компания) даются только компаниям; предпринимателю они недоступны.
• Прибыль остаётся в бизнесе. Пока прибыль не распределена, налог на неё не платится вовсе — деньги можно вкладывать в развитие без налоговых потерь.

Когда достаточно ИП

• Вы оказываете услуги сами: дизайн, разработка, ремонт, репетиторство, аренда своего имущества.
• Оборот укладывается в 500 000 лари в год — предел статуса малого бизнеса со ставкой 1%.
• Наёмные сотрудники не нужны или их один-два.
• Важны простота и цена: регистрация в тот же день, отчётность — ежемесячная декларация об обороте.

Проверьте только одно: ваш вид деятельности не должен входить в список, для которого статус малого бизнеса запрещён. Постановление правительства № 415 исключает медицинские, юридические, консалтинговые, кадровые и архитектурные услуги, а также лицензируемую деятельность, подакцизное производство и игорный бизнес. Консультант без статуса платит подоходный налог по общей ставке 20%, и вся выгода ИП исчезает.

Какие ещё формы существуют

• Акционерное общество (სააქციო საზოგადოება) — для привлечения инвесторов через акции; регистрация и обслуживание сложнее.
• Солидарное товарищество и коммандитное товарищество — партнёрства с личной ответственностью части участников.
• Кооператив — совместная деятельность членов, чаще в сельском хозяйстве.
• Филиал или представительство иностранной компании — если нужно работать от лица уже существующей компании из другой страны; отдельным юридическим лицом филиал не становится.
• Статус микробизнеса — для физического лица с доходом до 30 000 лари в год: ставка 0%, но нанимать сотрудников нельзя.
• Некоммерческое юридическое лицо — для фондов и объединений, прибыль между участниками не распределяется.

Что выбрать фрилансеру и тем, кто работает на удалёнке

Для одиночной работы на зарубежных заказчиков стандартный путь такой:

1. Зарегистрировать индивидуального предпринимателя — 26 лари, один рабочий день.
2. Подать в налоговую службу заявление на статус малого бизнеса и платить 1% с оборота.
3. Следить за двумя порогами: 500 000 лари — предел статуса, 100 000 лари за 12 месяцев — порог обязательной регистрации по НДС.

Если вы разрабатываете и продаёте программный продукт за рубеж, считайте вариант с компанией: ООО со статусом виртуальной зоны освобождает от налога на прибыль от экспорта IT-услуг, а при распределении дивидендов остаётся ставка 5%. Для консультационных услуг в IT этот путь не работает — льгота даётся за создание продукта в Грузии, а не за консультации.

Иностранец может владеть вьетнамской компанией на 100% в большинстве сфер: торговля, производство, ИТ, консалтинг, общепит открыты полностью. Путь состоит из двух разрешений — инвестиционного сертификата (около 15 дней) и свидетельства о регистрации предприятия (3 рабочих дня), — а вместе с подготовкой документов, счётом и налоговой регистрацией занимает 2–3 месяца.

Может ли иностранец владеть компанией целиком

Да, если вид деятельности не входит в список ограниченного доступа. Вьетнам открыл иностранному капиталу основную часть экономики после вступления в ВТО, и доля 100% сегодня обычная вещь для торговых, производственных, ИТ- и консалтинговых компаний.

Ограничения сохраняются в отдельных сферах: реклама, внутренний туризм, логистика и перевозки, телекоммуникации, образование, финансы. Там либо требуется вьетнамский партнёр с определённой долей, либо действует отраслевая лицензия. Список закрытых и условных секторов ведётся приложениями к правительственному постановлению 31/2021/NĐ-CP — с ним и сверяют задуманный бизнес до подачи документов.

Из каких шагов состоит регистрация

1. Подготовка документов инвестора. Паспорт учредителя или корпоративные документы компании-учредителя, банковская выписка с подтверждением средств, договор аренды помещения под юридический адрес. Иностранные бумаги переводят на вьетнамский и легализуют.
2. Инвестиционный сертификат (IRC). Заявление подаётся в провинциальный орган регистрации инвестиций по месту юридического адреса; в промышленных зонах — в управление зоны. Срок — около 15 дней с даты полного пакета.
3. Свидетельство о регистрации предприятия (ERC). Тот же орган, срок 3 рабочих дня. В свидетельстве указывают название, адрес, капитал, законного представителя и коды деятельности; номер свидетельства служит и налоговым номером компании.
4. Печать и объявление о регистрации. Компания сама заказывает печать и определяет её образец, сведения о регистрации публикуются в национальном реестре предприятий.
5. Банковские счета. Расчётный счёт компании и отдельный инвестиционный капитальный счёт, через который вносится уставный капитал.
6. Внесение капитала. Срок — 90 дней с даты выдачи ERC.
7. Налоговая настройка. Регистрация электронной подписи, электронных счетов-фактур, оплата ежегодного лицензионного сбора, постановка на учёт по НДС.
8. Отраслевые лицензии и разрешения на работу — для лицензируемых сфер и для иностранных сотрудников.

Сколько времени занимает весь путь

Этап	Срок
Сбор, перевод и легализация документов	2–4 недели
Инвестиционный сертификат	около 15 дней
Свидетельство о регистрации предприятия	3 рабочих дня
Печать, объявление, налоговая настройка	1–2 недели
Открытие счетов	1–3 недели
Отраслевая лицензия, если нужна	от 1 месяца

Без отраслевой лицензии реальный срок до первой сделки — два месяца, с лицензией — три и больше. Дольше всего тянется то, что зависит не от ведомства: легализация документов в стране инвестора и открытие банковского счёта.

Что подготовить до подачи документов

• Юридический адрес с договором аренды и документами собственника помещения.
• Подтверждение средств — выписка со счёта инвестора на сумму не меньше заявленного капитала.
• Документы учредителя — паспорт для физического лица; выписка из реестра, устав и решение о создании — для компании.
• Легализация и перевод. Вьетнам не участвует в апостильной конвенции, поэтому иностранные документы проходят консульскую легализацию, а затем переводятся на вьетнамский с нотариальным заверением перевода.
• Название компании — проверьте по реестру предприятий, чтобы оно не совпадало с существующим.
• Коды деятельности по вьетнамскому классификатору отраслей — от них зависит и лицензирование, и налоги.

В каком порядке идут разрешения

Сначала инвестиционный сертификат, затем регистрация предприятия. Порядок обратной силы не имеет: компанию с иностранным участием не зарегистрируют без одобренного инвестиционного проекта. Отраслевые лицензии получают уже после ERC — лицензирующему органу нужен зарегистрированный юридический субъект.

Исключение — покупка доли в существующей вьетнамской компании. Тогда вместо инвестиционного сертификата оформляют одобрение на приобретение доли, а компания меняет состав участников в реестре предприятий. Такой путь бывает быстрее, но требует проверки долгов и обязательств покупаемой компании.

Когда нужен местный партнёр

Партнёр обязателен только там, где отраслевые правила ограничивают долю иностранного капитала: часть транспортных и логистических услуг, реклама, внутренний туризм, отдельные виды образовательных и информационных услуг. Доля партнёра при этом установлена нормативно, а не договором.

Во всех остальных случаях вьетнамский совладелец — вопрос удобства. Директор-резидент, бухгалтер и юрист нанимаются по трудовому договору или на аутсорсе, и передавать им долю в компании для этого не требуется. Единственное жёсткое условие закона о предприятиях — у компании должен быть законный представитель, проживающий во Вьетнаме; им может быть и сам иностранный владелец с разрешением на работу и визой.

Приостановить компанию в Турции нельзя так, чтобы обязанности исчезли: фирма остаётся в реестре, декларации сдаются нулевыми, а взносы участника по социальному страхованию продолжают начисляться. Полностью прекращает обязательства только ликвидация (tasfiye) — с решением участников, ликвидатором, тремя публикациями для кредиторов и налоговой проверкой. Остаток имущества распределяется не ранее чем через три месяца после третьего объявления, а весь путь занимает в среднем от четырёх до восьми месяцев. ИП закрывается проще — за несколько недель.

Приостановка и ликвидация: в чём разница

	Приостановка деятельности	Ликвидация
Что происходит с компанией	остаётся в реестре	исключается из реестра
Отчётность	сдаётся, нулевая	прекращается после исключения
Плата бухгалтеру	продолжается	продолжается до конца процедуры
Взносы участника	начисляются	прекращаются после закрытия
Сроки	не ограничены	от четырёх месяцев
Возврат к работе	в любой момент	невозможен

Приостановка имеет смысл, когда пауза короткая: бизнес сезонный, вы ищете нового партнёра или ждёте лицензию. Расход при этом остаётся — минимальный тариф бухгалтера и взносы участника, а это десятки тысяч лир в месяц. Если пауза затягивается на год и больше, дешевле закрыть компанию и при необходимости зарегистрировать новую: регистрация обходится в разы дешевле, чем полтора года содержания спящей фирмы.

Просто перестать сдавать отчётность нельзя. Налоговая переводит такую компанию в разряд неактивных, начисляет процедурные штрафы за каждый несданный отчёт, а затем инициирует принудительное исключение — с долгами, которые останутся на участниках и директоре.

Как закрыть Limited Sirket: порядок шагов

1. Решение общего собрания о ликвидации и назначении ликвидатора (tasfiye memuru). Решение оформляется по правилам устава; ликвидатором может быть участник, директор или внешнее лицо, но хотя бы один из ликвидаторов должен проживать в Турции.
2. Регистрация решения в торговом реестре. С этого момента к названию компании добавляется пометка о ликвидации: все документы подписываются с ней.
3. Три объявления кредиторам в реестровой газете с интервалом в неделю. Кредиторов приглашают заявить требования.
4. Инвентаризация и расчёты: ликвидатор составляет вступительный баланс, взыскивает дебиторскую задолженность, продаёт имущество, гасит долги, увольняет сотрудников с выплатой пособий и закрывает регистрацию работодателя в SGK.
5. Налоговая проверка. Закрытие сопровождается проверкой периода деятельности — это самый длинный этап. Готовьте книги, счета и банковские выписки за проверяемые годы.
6. Распределение остатка участникам пропорционально долям — не ранее чем через три месяца после третьего объявления. Раньше срока распределить можно только с разрешения суда, если кредиторам ничего не угрожает.
7. Итоговый баланс и исключение из реестра: ликвидатор сдаёт заключительную отчётность, реестр публикует запись о закрытии.

Срок ожидания после третьего объявления сокращён с шести месяцев до трёх — это изменение заметно ускорило процедуру. Реальная длительность зависит от скорости налоговой проверки: при чистом учёте и отсутствии долгов путь укладывается в четыре-пять месяцев, при спорах с налоговой растягивается на год.

Во что обходится: нотариус и регистрация решений, три публикации, вознаграждение ликвидатора, работа бухгалтера всё это время и итоговая отчётность. Ориентируйтесь на несколько месячных тарифов бухгалтерского обслуживания сверх обычных расходов.

Как закрыть ИП

Процедура короче, потому что нет ни ликвидатора, ни публикаций:

1. Уведомление о прекращении деятельности подаётся в налоговую в течение месяца с даты фактического прекращения.
2. Снятие с учёта в SGK — прекращение статуса застрахованного предпринимателя, иначе взносы продолжают начисляться.
3. Закрытие регистрации в палате — торговой или ремесленной, в зависимости от вида деятельности.
4. Аннулирование бланков и электронных сервисов: неиспользованные счета, электронная подпись, доступ к системам счетов-фактур.
5. Итоговые декларации: последняя декларация по KDV и годовая декларация по подоходному налогу за период работы.

Весь путь занимает от нескольких дней до нескольких недель. Налоговая может назначить выездную проверку и здесь, но при небольших оборотах чаще ограничивается камеральной.

Что делать с долгами

Долги не исчезают при закрытии. Ни ликвидация, ни исключение из реестра не списывают налоги и взносы: реестр не завершит процедуру, пока не будет справки об отсутствии задолженности.

• Участники Limited Sirket отвечают по публичным долгам компании — налогам и взносам — пропорционально своим долям, личным имуществом.
• Директор и законный представитель отвечает за неуплаченные публичные долги, если их не удалось взыскать с компании.
• Рассрочка. Долг можно разбить на платежи по действующим правилам реструктуризации; условия и сроки объявляет ведомство, и вне периода действия программы рассрочка даётся на общих основаниях.
• Пеня продолжает начисляться до полного погашения.

Порядок гашения при ликвидации: сначала зарплаты и пособия сотрудникам, затем публичные долги, затем остальные кредиторы. Распределять остаток участникам, не рассчитавшись с кредиторами, ликвидатор не вправе — он отвечает за это лично.

Что остаётся после закрытия

• Хранение документов. Книги учёта, счета и переписку хранят десять лет по торговому праву; налоговая вправе проверять период в пределах срока давности.
• Ответственность по публичным долгам сохраняется и после исключения компании из реестра.
• Сотрудники. Претензии по выходным пособиям и неоплаченным дням подаются в течение срока исковой давности; при ликвидации их закрывают до распределения остатка.
• Банковские счета закрываются отдельно, остатки переводятся участникам после расчётов.

Что будет с разрешением на работу и видом на жительство

Разрешение на работу привязано к работодателю. Когда компания закрывается, основание пребывания исчезает:

• компания обязана уведомить ведомство о прекращении трудовых отношений в течение 15 дней;
• разрешение аннулируется, и вместе с ним теряет силу право проживания, которое оно давало;
• семейный вид на жительство родственников, оформленный под этот статус, теряет основание вместе с ним.

Что делать иностранцу дальше — выбрать заранее, до начала ликвидации:

1. новое разрешение на работу от другого работодателя — заявление подаёт он, процедура та же;
2. новая компания и разрешение через неё — с теми же требованиями к штату и капиталу;
3. краткосрочный вид на жительство по другому основанию — аренде жилья, недвижимости в собственности или иным основаниям;
4. выезд до окончания легального срока пребывания.

Правило, которое экономит месяцы: сначала новый статус, потом ликвидация. Закрывать компанию, будучи в стране только на её разрешении, — значит остаться без основания пребывания на время, пока рассматривается новое заявление.